一个小组新增个人最大代维业务量的（）时，须按比例增配代维人员。

代维公司新到（包括扩充业务范围）移动公司从事代维工作的，新增业务范围有三个月的试用期，试用期内的基本代维费为正常基本代维费的（）。 室外直放站代维业务，满足以每100个物理基站为单位设置一个小组的要求。（） 维质量现场自查”报表是代维公司质量管理小组对代维质量进行现场自查的记录，自查基站的比例代维公司可自行安排数量。（） 下面哪一个仪表、工具属于空调代维小组必须配备的。（） 1个代维维护中心代维人员数量达到50人及以上时，需要增配哪些管理人员？ 室外直放站代维业务，每（）个物理基站配备1名代维人员。 代维公司应每月开展代维质量自查工作，抽取基站比例为（），但每小组至少为（）个物理基站。要求记录详细，问题均有跟踪处理。 代维公司上岗认证小组由代维公司代维事业部和下属机构的有关管理人员组成，负责代维人员的（）和代维公司层面代维人员上岗认证的（），以及认证材料的编报。 代维公司要在县市区设立（），并落实（）和其他代维小组，有必要的情况下设立代维站点。 代维公司应具备所代维业务相关（）和（）。 基站代维业务，每（）个宏物理基站（边际站和微蜂窝按分公司代维合同代维单价折合）配置1人。 对于新聘代维人员，代维公司层面主要完成以下哪一个环节的工作？（） 市县公司代维管理员在每月（）日前组织制定下月绩效计划，内容包括基站代维（含基站设备代维、基站发电代维和基站物业保洁代维）、光缆线路代维、集团客户专线代维三项代维业务。 月度考核综合得分＝月度管理考核得分*60% 双月现场检查得分*40%，以（）为基准，按每降低1分扣1%的比例，扣除直放站、分布系统代维公司代维小组全部代维基站的当月基本代维费。 第三方检查比例为代维公司代维塔桅总数的（），每个代维办事处检查数量应控制在（）个基站。 合格代维小组的条件之一是其配备的所有代维资源满足了（）的要求。 已从事代维业务（如延伸系统）的代维员工如果要从事新的代维业务（如综合接入），其须参加移动公司组织的新代维业务的上岗考试。（） 已从事代维业务（如延伸系统）的代维员工如果要从事新的代维业务（如综合接入），其须参加移动公司组织的新代维业务的上岗考试（） 在代维事业部下的质量管理小组负责全省代维工作哪些工作？（） 中国移动浙江公司开展的网络代维，从专业上分为（）、塔桅代维、延伸系统代维、（）和（）五项代维业务。