层次评估法的主要特点不包括（）。
A. 层次分明，循序渐进
B. 考虑因素全面客观
C. 定性和定量分析方法相结合
D. 将评估转移到对整体组织绩效提高的评估上
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层次评估法的主要特点不包括（）。
A.层次分明，循序渐进 B.考虑因素全面客观 C.定性和定量分析方法相结合 D.将评估转移到对整体组织绩效提高的评估上
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层次评估法的主要特点与贡献包括（ ）。
A.层次分明，对培训效果的评估由易到难，循序渐进 B.定性和定量分析方法相结合 C.多层次评估法把对培训效果的评估逐步由对个人素质能力提高的评估转移到整个组织绩效提高的评估上来 D.把培训效果具体化、形象化，分为若干层次，使对培训效果进行有效评估成为可能 E.菲利普斯五层评估模式在柯氏四级评估模式的基础上不断完善，使评估的层次更加全面，更具说服力
答案
简述层次评估法的主要特点。
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简述层次评估法的主要特点
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层次评估法的特点不包括( )
A.层次分明，循序渐进 B.考虑因素全面客观 C.定性和定量分析结合 D.将评估转移到对整体组织绩效提高的评估上
答案
(2015年5月)层次评估法的特点不包括（ ）
A.层次分明，循序渐进 B.考虑因素全面客观 C.定性和定量分析结合 D.将评估转移到对整体组织绩效提高的评估上
答案
用列表法编制的弹性预算，主要特点不包括( )。
A.可以直接找到与业务量相近的预算成本 B.混合成本中的阶梯成本和曲线成本可按其性态计算填列 C.评价和考核实际成本时往往需要使用插补法计算实际业务量的预算成本 D.便于计算任何业务量的预算成本
答案
用列表法编制的弹性预算，主要特点不包括（ ）。
A.可以直接找到与业务量相近的预算成本 B.混合成本中的阶梯成本和曲线成本可按其性态计算填列 C.评价和考核实际成本时往往需要使用插补法计算实际业务量的预算成本 D.不以成本性态分析为前提，便于计算任何业务量的预算成本
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层次评估法中学习评估的方式不包括( )
A.书面测验 B.模拟情境 C.投射测验 D.操作测验
答案
集装的主要特点不包括（）。
A.集小为大 B.标准化 C.通用化 D.规模化
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