老李与老赵是亲密无间的好朋友。老赵一直没有孩子，老李将自己刚满周岁的二儿子小李送给老赵，由老赵收养并办理了领养手续。小李长大后，老李要求小李赡养。下列说法正确的是（）

老赵夫妇育有一子小明，后又依法收养一名孤儿小亮。近日，老赵与父母赴高原旅游途中，老赵不幸遭遇雪崩去世。根据《继承法》，小明有权继承老赵遗产的( )。 老赵夫妇育有一子小明，后又依法收养一名孤儿小亮。近日，老赵与父母赴高原旅游途中，老赵不幸遭遇雪崩去世。根据《民法典》，小明有权继承老赵遗产的（　　） 亲密无间中“间”表示： 老赵夫妇育有一子小明，后又依法收养一名孤儿小亮。近日，老赵与父母赴高原旅游途中，老赵不幸遭遇雪崩去世。根据《继承法》，小明有权继承老赵遗产的（　　）。[2013年真题] 1995年7月1日老赵晚饭后散步时被人从背后打晕，由于天黑，没有看清对方长相，一直没有找到凶手。2014年8月1日邻居老高酒后说出真相，当年就是他打伤的老赵，则老赵可以向法院提起诉讼，主张其民事权利的法定期间是（） 1999年7月1日老赵晚饭后赏月时被人从背后打晕，由于天黑，没有看清对方长相，一直没有找到凶手。2015年8月1日邻居小吴酒后说出真相，当年就是他打伤的老赵，则老赵可以向法院提起诉讼，主张其民事权利的法定期间是（） 1996年7月1日老赵晚饭后赏月时被人从背后打晕，由于天黑，没有看清对方长相，一直没有找到凶手。2015年8月1日邻居小吴酒后说出真相，当年就是他打伤的老赵，则老赵可以向法院提起诉讼，主张其民事权利的法定期间是（）。 1999年7月1日老赵晚饭后晒月亮时被人从背后打晕，由于天黑，没有看清对方长相，一直没有找到凶手。2018年8月1日邻居小吴酒后说出真相，当年就是他打伤的老赵，则老赵可以向法院提起诉讼主张其民事权利的法定期间是（　）。 老赵走了 花前月下,小两门亲密无间 老赵出走到塞北 老白为无民事行为能力人，2015年4月1日，老白因老赵的不当行为身体受到伤害，其法定代理人老郭准备向老赵索赔，但由于工作繁忙一直未依法行使权利。2015年9月1日，老郭因车祸死亡，直至2015年9月30日老王依法成为老白新的法定代理人。向老赵索赔的诉讼时效最晚是（） 三位股民老王、老赵、老李对A、B两只股票价格走势分别做了如下预测:老王:如果股票B不上涨,那么股票A不上涨。老赵:除非股票A不上涨,否则股票B不上涨。老李:股票A上涨当且仅当股票B上涨。若三个人的预测都为真,则以下哪项符合他们的预测? 恋人之间应当亲密无间，没有秘密，完全不需要私人的空间（） 社会工作者老赵在社区养老服务中心的服务深受老人的好评，服务对象冯奶奶为表示感谢，给老赵的女儿买了价值50元左右的玩具，老赵一再推辞，冯奶奶说，老赵不收就是看不起，她不给她面子，下列做法中，老赵最适合的是（）   老陈是一位资深彩民，某次购买彩票，老陈意外中奖80万元，为分享喜悦，老陈表示将赠与好友老李2万元，且已实际交付1万元。后来老李与老陈的儿子小陈发生纠纷，把小陈打成了重伤。根据《民法典》的规定，关于该赠与说法正确的是： “间隔”“亲密无间”的“间”读音都是“jiàn”。 学校组织教师旅游，4个老教师老赵、老钱、老孙、老李和4个年轻教师小赵、小钱、小孙、小李一起参加。在旅馆里，他们8人住4个房间，满足以下条件：(1) 每个房间住一老一少。(2) 同姓人不住同一个房间。(3) 如果老孙不和小李住一个房间，则老钱也不和小孙住一个房间。(4) 老李不和小赵住一个房间。 那么以下哪种安排是不合条件的? 老赵是一位技术经验丰富的工程师，在技术科，每一位科员都认为老赵的工作相当出色。不久前，原来的科长调到另一个厂去当技术副厂长了，老赵被任命为技术科科长。老赵上任后，下定决心要把技术科搞好。在头一个月内，全科室的人都领教了老赵的“新官上任三把火”。小张由于汽车出毛病，迟到了三分钟，老赵当众狠狠地批评了他一顿，并说“技术科不需要没有时间概念的人。”老李由于忙着接待外宾，一项技术改革提案晚交了一天，老赵又大发雷霆。老赵需要一份技术资料，小林加班三个晚上替他赶了出来，老赵连一句表扬话也没有。一年过去了，厂领导发现技术科似乎出问题了，科室里缺乏团结和谐的气氛，缺勤的人很多，不少人要求调动工作，许多技术工作都应付不过来了。 老赵是一位技术经验丰富的工程师，在技术科，每一位科员都认为老赵的工作相当出色。不久前，原来的科长调到另一个厂去当技术副厂长了，老赵被任命为技术科科长。老赵上任后，下定决心要把技术科搞好。在头一个月内，全科室的人都领教了老赵的“新官上任三把火”。小张由于汽车出毛病，迟到了三分钟，老赵当众狠狠地批评了他一顿，并说“技术科不需要没有时间概念的人。”老李由于忙着接待外宾，一项技术改革提案晚交了一天，老赵又大发雷霆。老赵需要一份技术资料，小林加班三个晚上替他赶了出来，老赵连一句表扬话也没有。一年过去了，厂领导发现技术科似乎出问题了，科室里缺乏团结和谐的气氛，缺勤的人很多，不少人要求调动工作，许多技术工作都应付不过来了。