多选题

绩效计划是企业开展绩效评价工作的行动方案,包括()等一系列管理活动。

A. 分配指标权重
B. 确定绩效目标值
C. 选择计分方法和评价周期
D. 签订绩效责任书

查看答案
该试题由用户369****38提供 查看答案人数:48085 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户369****38提供 查看答案人数:48086 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
绩效计划是企业开展绩效评价工作的行动方案,包括()等一系列管理活动。
A.分配指标权重 B.确定绩效目标值 C.选择计分方法和评价周期 D.签订绩效责任书
答案
多选题
绩效计划是企业开展业绩评价工作的行动方案,包括()等。
A.确定业绩绩效目标值 B.构建指标体系 C.分配指标权重 D.选择计分方法和评价周期
答案
判断题
绩效计划是企业开展绩效评价工作的行动方案,包括构建指标体系、分配指标权重、确定绩效目标值、选择计分方法和评价周期、签订绩效责任书等一系列管理活动。
答案
单选题
企业综合绩效评价包括财务绩效评价,在财务绩效评价的经营增长状况评价中,基本指标是()。
A.资本保值增值率 B.技术投入比率 C.总资产增长率 D.销售利润增长率
答案
单选题
某企业开展综合绩效评价,其财务绩效定量评价分数为91分,管理绩效定性评价分数为86分,则综合绩效评价得分为(  )。
A.88 B.89 C.89.5 D.90
答案
判断题
绩效管理的过程主要包括绩效计划、绩效辅导和绩效评价三个阶段
答案
单选题
工作绩效评价表应该采用那种绩效评价方法()
A.图尺度评价法 B.交替排序法 C.强制分布法
答案
多选题
从绩效评价的内容看,绩效评价指标包括()
A.工作业绩评价指标 B.工作能力评价指标 C.工作态度评价指标 D.竞争战略
答案
单选题
评估机构在制定绩效评价方案时,关于绩效评价思路表述错误的是()。
A.评估机构应当就项目决策 B.评估机构应当明确执行绩效评价业务所选用的绩效评价方法及其理由 C.评估机构应当明确绩效评价的依据,但不包括绩效评价的目的 D.评估机构应当明确绩效评价的对象及评价内容
答案
单选题
关于项目管理绩效评价过程,正确的是()。①成立绩效评价机构;②确定绩效评价专家;③制订绩效评价标准;④形成绩效评价结果
A.①②③④ B.②①③④ C.①②④③ D.①③②④
答案
热门试题
从绩效评价的内容上看,绩效评价指标包括() 从绩效评价内容上看,绩效评价指标包括() 确定(),提供绩效评价的参照体系,是开展物业管理绩效评价的关键环节。 管理绩效评价工作程序包括(   )。 评估机构在制定绩效评价方案时,关于绩效评价的项目表述错误的是()。 下列属于企业综合绩效评价中管理绩效评价指标的有(  )。 下列属于企业综合绩效评价中管理绩效评价指标的有( )。 下列属于企业综合绩效评价中管理绩效评价指标的有(  )。   绩效管理流程是一个完整的系统,它由绩效计划、绩效执行、绩效评价、绩效反馈环节构成。 绩效管理流程是一个完整的系统,它由绩效计划、绩效执行、绩效评价、绩效反馈环节构成() 绩效管理流程是一个完整的系统,它由绩效计划、绩效执行、绩效评价、绩效反馈环节构成() 从绩效评价的内容上看,绩效评价指标通常不包括() 绩效管理系统由绩效计划、绩效实施、绩效评价和()等子系统构成。 财务绩效评价工作的程序包括() 《中央企业综合绩效评价管理暂行办法》中,企业管理绩效定性评价指标包括() 甲代表应该考核的工作绩效评价指标内容,乙代表企业实际要求的绩效评价指标内容,丙代表绩效评价指标的效度。下列说法中正确的是() 从绩效评价的内容上看,绩效评价指标包括工作业绩评价指标、工作能力评价指标和工作态度评价指标() 绩效评价方法包括 物业管理绩效评价中,企业自我诊断评价是指各类()根据自身经营管理的特定需要而自行组织开展的绩效评价。 下列属于企业综合绩效评价中管理绩效评价指标的有()。(2018年)
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位