多选题

基本养老保险的主要特征是。---人力资源部()

A. 选择性
B. 强制性
C. 互济性
D. 普遍性

查看答案
该试题由用户321****36提供 查看答案人数:31061 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户321****36提供 查看答案人数:31062 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
基本养老保险的主要特征是。---人力资源部()
A.选择性 B.强制性 C.互济性 D.普遍性
答案
判断题
基本养老保险是强制性保险,地方补充养老保险是非强制性保险。---人力资源部()
答案
多选题
我国的养老保险制度包括。(人力资源部)()
A.城镇职工基本养老保险 B.补充养老保险 C.城乡居民社会养老保险 D.个人储蓄性养老保险 E.新型农村社会保险
答案
多选题
月基本养老保险缴费工资总额具体有(人力资源部)()
A.不得低于当地最低工资 B.不得低于上年在岗职工平均工资 C.不得高于当地最低工资300% D.不得高于上年在岗职工平均工资的300%
答案
判断题
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。---人力资源部()
答案
判断题
参保人员只能在一个社保经办机构参加基本养老保险。---人力资源部()
答案
单选题
养老保险经办机构能否协助法院将离退休人员养老金抵偿债务(人力资源部)()
A.可以协助法院查封退休人员的养老金帐户 B.可以协助法院冻结退休人员的养老金帐户 C.可以协助法院将退休人员养老金直接划入法院 D.不能直接扣发退休人员养老金抵偿债务
答案
判断题
参加基本养老保险的人,达到法定退休年龄时累计缴费满十年的,按月领取基本养老金。---人力资源部()
答案
判断题
职工与单位解除劳动合同,基本养老保险终止,可以申请一次性领取个人缴费部分。---人力资源部()
答案
单选题
养老保险是一种社会保障制度,下面哪几种情形可享有退休养老金(人力资源部)()
A.达到法定退休年龄.缴费满十年 B.未达到法定退休年龄,缴费满三十年 C.达到法定退休年龄.缴费不足十五年 D.达到法定退休年龄.缴费满十五年
答案
热门试题
职工与单位解除劳动合同,办理养老保险关系转移,需提供哪些材料方可办理。(人力资源部)() 我国基本医疗保险制度的模式是---人力资源部() 人力资源部◆医疗保险的特点是() 医疗保险的特点是。---人力资源部() 21世纪人力资源部门的变化主要体现在哪两方面: 人力资源部门的地位|人力资源部门的工作|人力资源部门的目标|人力资源部门的规划 人力资源部◆人力资源系统能够查询到() 人力资源系统能够查询到。---人力资源部() 人力资源部的主要责任是什么? 人力资源部的主要责任是什么 员工请假、调休,需提前()天到人力资源部进行登记,并在返岗当日至人力资源部进行销假登记,由人力资源部签字确认 酒店优秀员工、领班晋升经理由提名,人力资源部审核,经考核,人力资源部核准() 制定人力资源计划是企业人力资源部的事。() 人力资源部在绩效考评中主要负责() 下列哪些是人力资源部职责() 经理晋升助理店总经理由提名,人力资源部审核,经考核及评估,人力资源部核准() 人力资源部◆优化人力资源结构的总体要求() 优化人力资源结构的总体要求.---人力资源部() 人力资源管理只是酒店人力资源部的事情 人力资源管理只是酒店人力资源部的事情 以下哪些内容是农信系统人力资源工作的主要内容---人力资源部()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位