单选题

对托人或受托签到(打卡)或者虚假填报《员工未正常考勤情况说明表》,一经查实,给予违反者罚款()元/次

A. 50
B. 80
C. 100

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单选题
对托人或受托签到(打卡)或者虚假填报《员工未正常考勤情况说明表》,一经查实,给予违反者罚款()元/次
A.50 B.80 C.100
答案
单选题
员工按规定上,下班但未打卡或未签到、签退的须在个工作日填写《考勤异常表》并按规定审批()
A.3 B.2 C.1 D.5
答案
单选题
《员工守则2016版》学院员工不得托人打卡、代人打卡,以及涂改、毁损、伪造考勤记录,违者予以()处理
A.警告 B.小过 C.大过 D.开除
答案
单选题
考勤打卡:指员工在所属的()考勤打卡
A.公司 B.项目部 C.分公司 D.单位所在地
答案
单选题
托人打卡或代人打卡、伪造出差事由、伪造请假证明属于考勤方面的惩罚事实。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
某员工10月份未打卡4次,其中2次为因公未打卡,在考勤中忘打卡数计多少次()
A.4次 B.3次 C.2次 D.1次
答案
单选题
公司员工考勤采用钉钉打卡形式,员工每天用钉钉打卡()
A.1次 B.2次 C.3次 D.4次
答案
单选题
问:未打卡如何补考勤证明?()
A.保安处填写《补考勤证明》保安确认 B.只要在部门里填写《补考勤证明》 C.①保安处填写《补考勤证明》保安确认②在文员处填写《补考勤证明》部门长签字确认 D.口头跟文员联络未打卡
答案
单选题
若员工自己有事,可由同事代为打卡签到()
A.正确 B.错误
答案
判断题
外出审批后,根据考勤时间打卡,还需要到外出地点进行签到()
答案
热门试题
员工因公外出或客户应酬在上班时间无法正常打卡,考勤者务必在几点前发起外出申请() 员工必须自觉遵守工作时间,实行上、下班打卡考勤制度,打卡考勤与工作餐挂钩() 因公司举办活动,考勤机坏或者没电情况下造成未打卡者需()个工作日内填写未打卡说明,签批至主管上级,否则按旷工处理 同一考勤周期内,遗漏打卡员工已申请3次异常考勤,该员工产生第4次 遗漏打卡时,是否还可以在手机端-钉钉打卡界面-异常处理,操作异常考勤申请A 是B 否() 新员工试工期间的考勤打卡应该怎么打 () 员工进行考勤签到功能时,就开启手机的功能() 哪些原因未打卡可填写《异常考勤登记表》() 考勤组可设置特殊日期和人员必须打卡或无需打卡() 特殊情况下未能考勤或忘记打卡的,次日()时前应向综合部说明情况在考勤系统补签 员工必须自觉遵守工作时间,实行上、下班打卡考勤制度,打卡考勤与工作餐挂钩A.是B.否() 员工因公出差或公出无法考勤打卡,未经领导批准的,一律按处理() 公司实行上下班考勤打卡制度,打卡方式仅限指纹打卡和人脸识别打卡,工牌打卡作为考勤记录() 信托是委托人基于对受托人的信任,将其( )委托给受托人,由受托人按委托人的意愿为受益人的利益或者特定目的,进行管理或者处分的行为。 托人打卡或代人打卡者属于重大违纪行为() 在华为公司工作的机关员工和产品部人员,采取打卡考勤的办法、每天打卡()次。 员工只要在打卡机中打卡了,无需其他部门人员做相关操作,考勤员马上就能在SAP中查到此员工的打卡时间() ()是指委托人基于对受托人的信任,将其财产权委托给受托人,由受托人按委托人的意愿,为受益人的利益或者特定目的进行管理或者处分的行为。 外勤打卡:指员工因工作需要外出办事(含因公出差、外出会议/培训等),到()考勤打卡 违反公司考勤制度者,代人打卡或叫人代打卡者;记() ( )是指委托人基于对受托人的信任,将其财产权委托给受托人,由受托人按照委托人的意愿以自己的名义,为受益人的利益或者特定目的,进行管理或处分的行为。
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