下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）
A. 锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次多
B. 锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次少
C. 扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次少
D. 扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次多
E. 扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代锥形式组织结构
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下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是()。
A.垂直式组织结构的管理幅度窄，组织层次多 B.垂直式组织结构的管理幅度窄，组织层次少 C.扁平式组织结构的管理幅度宽，组织层次少 D.扁平式组织结构的管理幅度窄，组织层次少
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下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）
A.锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次多 B.锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次少 C.扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次少 D.扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次多 E.扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代锥形式组织结构
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下列关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的是()。
A.两者存在反比的数量关系 B.两者存在正比的数量关系 C.两者存在倒U形的关系 D.两者相互制约，其中管理层次起主导作用 E.两者相互制约，其中管理幅度起主导作用
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下列关于管理层次与管理幅度的关系，说法正确的是（）
A.管理层次与管理跨度互相矛盾 B.管理跨度与管理层层次成反比关系 C.管理层次与管理跨度并不矛盾 D.管理跨度与管理层层次成正比关系 E.在组织中人数一定的情况下，管理层次越多，势必要求管理幅度较小
答案
下列关于管理层次与管理幅度的关系，表述正确的有（ ）。
A.管理层次与管理跨度互相矛盾 B.管理跨度与管理层层次成反比关系 C.管理层次与管理跨度并不矛盾 D.管理跨度与管理层层次成正比关系 E.在组织中人数一定的情况下，管理层次越多，势必要求管理幅度较小
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关于管理幅度与管理层次关系的说法，下列哪项是正确的
A.二者呈正比关系 B.管理幅度越宽，管理层次越多 C.管理幅度越窄，管理层次越多 D.二者无明显关系
答案
关于管理层次与管理幅度关系的内容，下列说法正确的有（）
A.管理层次是指从组织最高一层管理组织到最低一级管理组织的各个组织等级，而管理幅度是指一名领导者直接领导的下级人员的数量 B.管理层次与管理幅度存在正比的数量关系 C.管理幅度决定管理层次，管理层次的多少取决于管理幅度的大小 D.管理层次对管理幅度具有一定的制约作用
答案
下列关于有效管理幅度与管理层次的关系，说法正确的是（ ）。
A.正比关系 B.反比关系 C.没有关系 D.递减关系
答案
关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系，表述正确的是（）。
A.管理幅度既定，管理层次与组织规模成反比 B.管理幅度既定，管理层次与组织规模成正比 C.组织规模既定，管理层次与管理幅度成正比 D.管理层次既定，管理幅度与组织规模成反比
答案
关于管理幅度、管理层次与组织规模三者关系的说法，正确的是（）。
A.管理幅度既定，管理层次与组织规模成正比 B.管理幅度既定，管理层次与组织规模成反比 C.组织规模既定，管理层次与管理幅度成正比 D.管理层次既定，管理幅度与组织规模成反比
答案
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关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系，表述正确的是（ ）。
关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系，表述正确的是（）
企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度越大，管理的层次（）。
下列关于管理层次与管理宽度关系表述中正确的有()
论述如何正确处理管理层次和管理幅度的关系
企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度较大，管理的层次越少。
企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度较大，管理的层次越少。
企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度较大，管理的层次越少（）
下列关于管理层次和管理幅度的论述，不正确的是（ ）。
下列关于管理层次和管理幅度的论述，不正确的是（）
关于管理层次与管理幅度关系的陈述，正确的是（ ）。
关于管理层次与管理幅度的关系，表述正确的是（）
关于管理层次与管理幅度关系的说法,正确的是（ ）。
关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的有（ ）。
关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的是（ ）。
关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的是（）
关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的有（ ）。
关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的是（ ）。
关于管理幅度与管理层次关系的说法。正确的是（）。
关于管理层次与管理幅度的关系，表述正确的是( )
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