关于组织变革的征兆，不正确的有（ ）。
A. 企业经营业绩下滑
B. 企业利润有较大的提高
C. 组织结构决策迟缓
D. 员工士气低落
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关于组织变革的征兆，不正确的有（ ）。
A.企业经营业绩下滑 B.企业利润有较大的提高 C.组织结构决策迟缓 D.员工士气低落
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简述组织变革的征兆。
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行政组织变革的征兆有哪些?
答案
下列哪项属于组织变革的征兆
A.机构臃肿，人浮于事 B.管理人员离职率增加 C.职工的责任感降低 D.缺乏新产品 E.产品质量下降
答案
试述行政组织变革的主要征兆。
答案
行政组织变革的征兆有哪些
答案
下列哪项除外均是组织变革的征兆（）
A.机构臃肿，人浮于事 B.工作业绩下滑 C.组织指挥系统失灵 D.管理人员安于本职工作 E.员工士气低落
答案
企业中的组织变革是一项“软任务”，即有时候组织结构不改变，企业仿佛也能运转下去，但如果要等到企业无法运转时再进行组织结构的变革就为时已晚了。因此，企业管理者必须抓住组织变革的征兆，及时进行组织变革。组织结构需要变革的征兆有（）
A.市场占有率下降 B.决策迟缓，指挥不灵 C.机构臃肿，职责重叠 D.员工旷工率，病、事假率增加
答案
对于组织变革的目标描述不正确的是（）
A.使组织更具环境适应性 B.使董事会更具环境适应性 C.使管理者更具环境适应性 D.使员工更具环境适应性
答案
下列对组织变革程序排序正确的是（1）通过组织诊断,发现变革征兆;（2）分析变革因素,制定改革方案;（3）选择正确方案,实施变革计划;（4）评价变革效果,及时进行反馈（）
A.（1）（2）（3）（4） B.（1）（3）（2）（4） C.（1）（2）（4）（3） D.（2）（1）（3）（4）
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下列关于信息系统与组织变革的说法中，不正确的是（）
企业组织变革的先兆有 ()。
企业组织变革的先兆有（ ）。
企业组织变革的先兆有()。
中国大学MOOC: 西方组织管理学家希斯克提出的组织变革的征兆包括（ ）。
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组织结构变革征兆包括（）
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组织必须进行变革的征兆包括（）
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不属于企业组织结构变革的征兆是（）。
以下属于企业组织结构变革征兆的有（ ）。
以下属于企业组织结构变革的征兆是（）。
企业组织结构需要变革的征兆包括（ ）
企业组织结构需要变革的征兆包括( )
企业组织结构需要变革的征兆包括（ ）。
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