精神激励就是通过满足员工的精神需要，在较高的层次上调动员工的积极性，比如说目标激励，那么目标有哪些作用呢（）。

专技天下: 高层次创新型科技人才有较高层次的（ ）。 只有低层次的需要全部得到满足才会产生高层次的需要。 根据马斯洛的需求层次理论，较低层次的需求主要通过内部使人得到满足，而较高层次的需求主要通过外部使人满足 人的高层次需要不能得到满足，可能会倒退到较低层次的需要。该观点来自激励理论中的（） 需要层次论认为在满足低层次的需要后才会产生高层次的需要。() 重在“悦目”，是建筑的精神属性的最高层次的要求（） “如果较高层次需要不能得到满足的话，对低层次需要的欲望就会加强”，这一说法代表的观点属于（　　）。 阿德勒认为，一个人较高层次的心理需求就是（）。 “如果较高层次的需要不能得到满足的话，对低层次需要的欲望就会加强”，这一说法代表的观点属于（） “如果较高层次的需要不能得到满足的话，对低层次需要的欲望就会加强”，这一说法代表的观点属于（） “如果较高层次的需要不能得到满足的话，对低层次需要的欲望就会加强”，这一说法代表的观点属于（ ） 智力落后儿童的生理需要和较高层次需要的发展特征是（） 马斯洛的五个需求层次中，必须先满足低层次的需要，再满足高层次的需要。 (2015.4单4)人的高层次需要不能得到满足，可能会倒退到较低层次的需要。该观点来自激励理论中的 ( ) 成就理论既满足了个体高层次需要的意义,也满足个体低层次需要的意义（） “如果较高层次的需要不能得到满足的话，对低层次需要的欲望就会加强”，这一说法所代表的观点属于()。 “如果较高层次的需要不能得到满足的话，对低层次需要的欲望就会加强”，这一说法所代表的观点属于（）。 人类高层次的需要应该优先于低层级的需要得到满足（） 风险管理文化的精神核心和最重要、最高层次的因素是( )。 风险管理文化的精神核心最重要和最高层次的因素是（）