下列培训方式属于业余学习培训模式的是（）

培训有两条基本途径：一是业余培训，二是专职培训。 培训有两条基本途径：一是业余培训，二是专职培训（） 培训模式以集中培训、专题讲座、个别指导、学习交流、自学等为常见模式。 培训模式以集中培训、准提讲座、个别指导、学习交流、自学等为常见模式。 培训方式主要指培训所采取的组织形式，下列属于培训方式的有（） 下列属于培训与开发的新模式的是（ ）。 根据企业培训职能部门的组建方式，可以将培训划分为学院模式、客户模式、企业办学模式、虚拟培训组织模式和（） 培训、教育的形式有：公司举办的职前培训，（）培训，脱产培训和员工业余自学教育。 培训、教育的形式有：公司举办的职前培训，（）培训，脱产培训和员工业余自学教育 学习型组织作为未来企业成功的模式，具有崭新的学习观念，下列不属于培训战略的制定原则的是（　　）。 下列不属于企业培训特有教学模式的是（） 理论型学习风格可以选择()的培训模式。 员工以业余时间为主,进行文化知识和劳动技能的学习培训方法是 建立一个培训学习中心，将各类所需培训内容全部汇总。指的是个人自助式培训模式（） 建立一个培训学习中心，将各类所需培训内容全部汇总。指的是个人自助式培训模式（） 柯氏四级培训评估模式主要包括反映评估、学习评估、行为评估和成果评估，下列不属于反映评估的实施方式是（） 培训、教育的形式有：公司举办的职前培训，在职培训，脱产培训和员工业余自学教育。 培训、教育的形式有：公司举办的职前培训，在职培训，脱产培训和员工业余自学教育（） 下列不属于外派培训的方式是()。 下列不属于转岗培训方式的是（）