管理跨度的含义是（）
A. 管理者管辖的范围和地段
B. 管理者执行任务的期限
C. 管理者直接有效地指挥和协调的下级人数
查看答案
相关试题
换一换
管理跨度的含义是（）
A.管理者管辖的范围和地段 B.管理者执行任务的期限 C.管理者直接有效地指挥和协调的下级人数
答案
管理者的管理跨度,随着管理层次的不同,其一般变化规律是: 高层管理跨度 < 中层管理跨度 < 基层管理跨度|高层管理跨度 = 中层管理跨度 = 基层管理跨度|高层管理跨度 > 中层管理跨度 < 基层管理跨度|高层管理跨度 > 中层管理跨度 > 基层管理跨度
答案
机构精简涉及管理跨度和管理层次问题，对于管理跨度和管理层次，下列说法正确的是（）
A.管理跨度与管理层次成正比 B.适中的管理跨度应控制在8人左右 C.管理跨度是从纵向上的考虑；管理层次是从横向上的考虑 D.管理跨度与领导者能力和被领导者的素质成正比
答案
管理层次与管理跨度的关系是（）
A.管理层次与管理跨度之间无必然联系 B.管理层次与管理跨度是相互矛盾的，管理层次过多势必降低管理跨度 C.个人的经历和能力是有限的，但一个管理者的有效控制幅度是无限的 D.管理层次过多会增加管理跨度；同样，管理跨度减少也会减少管理层次
答案
管理跨度与管理层次的关系是（）
A.成正比关系 B.成反比关系 C.数目相等关系 D.没有关系
答案
管理跨度也称（ ）。
A.管理幅度 B.管理水平 C.管理手段 D.管理能力
答案
业主方项目管理部门的设置，可以有不同的管理跨度和层次。管理跨度大，则______。
A.控制严密，协调容易 B.会导致管理费用增加 C.管理层次少，组织灵活 D.容易造成管理效率降低
答案
教育督导组织建设也要注意管理的跨度原则，管理跨度与管理层次有关系（）
答案
企业组织的管理层次与管理跨度的关系是（ ）。
A.管理跨度越大，管理层次越多 B.管理跨度越大，管理层次越少 C.管理跨度越大，管理层次可能越多 D.管理跨度越大，管理层次可能越少
答案
管理跨度的有限性是组织结构的()。
A.基本起因 B.必然要求 C.动力 D.当然结果
答案
热门试题
下列关于管理跨度的说法正确的是（ ）。
投资建设项目业主方管理部门的设置应考虑管理的跨度和层次。管理跨度小容易造成______。
简述管理跨度和管理层次的关系。
管理跨度是指一名上级管理人员（）管理的下级人数。
管理跨度是指某一组织单元直接管理下一层次的组织单元的数量，管理层次是指一个组织总的结构层次，通常管理跨度窄造成组织层次多，反之管理跨度宽造成组织层次少。
管理跨度是指某一组织单元直接管理下一层次的组织单元的数量，管理层次是指一个组织总的结构层次，通常管理跨度窄造成组织层次多，反之管理跨度宽造成组织层次少。
传统上来讲，管理跨度为（）合适？
资产配置在不同层面上具有不同含义，从时间跨度和风格类别上，可以分为（）
管理层次与管理跨度之间的关系为（）
一般处于较高管理层次的管理者，应有较大的管理跨度，而处于较低管理层次的管理者，应有较小的管理跨度。
一个组织内的管理跨度与管理层次之间是（）
中国大学MOOC: 对一个特定组织来说，管理层次与管理跨度成反比，即管理跨度越宽，对应的管理层次越少。
关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法，正确的是()。
关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法，正确的是（）。
关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法，正确的是（ ）。
关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法，正确的是（ ）。
饭店若要加宽管理跨度，就要同时（）。
管理跨度与组织层次成正比关系。
通常管理跨度窄容易造成组织（)。
以下哪个不是窄管理跨度的缺点？（ ）
使用微信扫一扫登录
