单选题

”因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休(退职)核准“事项的办理时限是几个工作日?()

A. 即时办理
B. 5个工作日
C. 10个工作日
D. 15个工作日

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多选题
因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休(退职)核准需要携带的材料是哪项?()
A.职工社会保障卡或身份证复印件一份 B.职工本人档案原件 C.《因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休(退职)核准表》原件四份 D.因病或非因工致残完全丧失劳动能力鉴定结论原件一份
答案
单选题
因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休(退职)核准需要携带的材料是哪项?()
A.职工社会保障卡或身份证复印件一份 B.因病或非因工致残完全丧失劳动能力鉴定结论原件一份 C.职工本人档案复印件 D.《因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休(退职)核准表》原件四份
答案
判断题
因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休(退职)核准的申请对象经劳动能力鉴定,至少要大部分丧失劳动能力()
答案
单选题
”因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休(退职)核准“事项的办理时限是几个工作日?()
A.即时办理 B.5个工作日 C.10个工作日 D.15个工作日
答案
多选题
下列因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休(退职)的条件哪项是正确的?()
A.与用人单位建立劳动关系并在统筹地参保的.女性年满45周岁,男性年满55周岁 B.因病或非因工致残.由医院证明并经劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力 C.累计缴费年限满15年 D.退职不受女性年满45周岁.男性年满50周岁限制
答案
判断题
因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休(退职)核准要求参保人员缴费满十五年,即180个月()
答案
单选题
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取()
A.工伤津贴 B.病残津贴 C.伤残津贴 D.残疾津贴
答案
单选题
因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,男子的退休年龄为()。
A.45岁 B.50岁 C.55岁 D.60岁
答案
单选题
因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的男子的退休年龄为(  )。
A.45周岁 B.50周岁 C.55周岁 D.60周岁
答案
单选题
因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的男子的退休年龄为()
A.45周岁 B.50周岁 C.55周岁 D.60周岁
答案
热门试题
我国规定因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为() 因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,男职工的法定退休年龄是( )周岁。 参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。() 参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。( ) 因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男满()周岁,女年满()周岁。 参加基本养老保险的个人,在未到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴() 因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全上市劳动能力的,退休年龄男年满周岁() 因病、非因工伤伤残需提前退休的员工,应经劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力,男年满()周岁、女年满()周岁 因病、非因工伤伤残需提前退休的员工,应经劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力,男年满()周岁、女年满()周岁 参加基本养老保险的个人,在未到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。(  ) 参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。( )( 2019年) 企业职工因工致残,完全丧失劳动能力,应当() 按照劳社部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满周岁、女年满周岁() 因病或非因工致残的劳动能力鉴定在哪几个月集中办理?() 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,领取病残津贴。(  ) 根据国家规定,因病或非因工致残提前退休年龄规定,你认为正确的有() 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。 社会保险法规定参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取的待遇是() 因工致残,经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的可以办理退休() 劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》指出:因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满()周岁。
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