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签订劳动合同,是巡游车驾驶员维护自身合法权益的法律行为()

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签订劳动合同,是巡游车驾驶员维护自身合法权益的法律行为()
答案
单选题
巡游出租汽车经营者应当保障出租汽车驾驶员合法权益,依法与其签订______。
A.劳动合同或者聘用合同 B.劳动合同或者经营合同 C.劳动合同 D.经营合同
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单选题
巡游出租汽车经营者应当保障由租汽车驾驶员合法权益,依法与共签订( ) .
A.劳动合同或者聘用合同 B.劳动合同或者经管合同 C.劳动合同 D.经营合同
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判断题
签订出租汽车合同,是出租汽车经营者和驾驶员依法经营、维护自身合法权益的法律行为。
答案
单选题
劳动合同是劳动者实现(),维护劳动者合法权益的重要保障。
A.劳动权 B.就业权 C.自我价值 D.职业理想
答案
判断题
在签订劳动合同时,应该严格符合法律规定,以保护双方合法权益。
答案
判断题
在签订劳动合同时,应该严格符合法律规定,以保护双方合法权益。
A.对 B.错
答案
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在签订劳动合同时,应该严格符合法律规定,以保护双方合法权益()
答案
单选题
网约车平台公司应当维护和保障驾驶员合法权益,组织所属驾驶员按照的出租汽车驾驶员继续教育大纲开展继续教育工作()
A.全国统一 B.全省统一 C.全市统一
答案
单选题
国家鼓励妇女(),运用法律维护自身合法权益。
A.自尊 B.自尊 C.自尊
答案
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国家鼓励妇女(),运用法律维护自身合法权益 劳动合同或服务合同是()维护自身权益的保证。 《劳动合同法》重在保护()的合法权益。 驾驶员知道每部法律、法规的适用范围,善于运用法律武器有效维护自己的合法权益,这是做到了() 《劳动合同法》重在保护( )的合法权益。 依法签订劳动合同是劳动者维护权益的前提() 工会的首要职责就是维护劳动者合法权益,有权对劳动合同解除事宜提出意见。 为确保企业与劳动者的合法权益,用人企业要与贫困人口()签订劳动合同。 网约车平台公司应与专职驾驶员签订劳动合同和协议,但可不与兼职驾驶员签订劳动合同和协议。 网约车平台公司应与专职驾驶员签订劳动合同和协议,但可不与兼职驾驶员签订劳动合同和协议。 《劳动合同法》规定工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督() 工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。 《妇女权益保障法》规定,国家鼓励妇女(),运用法律维护自身合法权益 持有《巡游出租汽车驾驶员证》的巡游车驾驶员可从事网约车营运活动,持有《网络预约出租汽车驾驶员证》的网约车驾驶员也可从事巡游车营运活动() 国家鼓励女职工自尊、自信、自立、自强,运用法律维护自身合法权益() 切实维护劳动者合法权益必须() 论维护劳动者合法权益原则。 网约车平台公司应当维护和保障驾驶员合法权益,开展有关( ) 等方面的岗前培训和日常教育。 职工不能维护自身合法权益的原因是() 网络预约出租汽车驾驶员承担承运人责任和相应社会责任,应当保证运营安全,保障乘客合法权益()
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