（ ）原则要求在设计绩效指标时要能够完整地反映考评对象系统运行总目标的各个方面，从多个角度对考评对象的绩效进行考评，全面衡量员工绩效。
A. 明确性
B. 关键性
C. 针对性
D. 完整性
查看答案
相关试题
换一换
（ ）原则要求在设计绩效指标时要能够完整地反映考评对象系统运行总目标的各个方面，从多个角度对考评对象的绩效进行考评，全面衡量员工绩效。
A.明确性 B.关键性 C.针对性 D.完整性
答案
设计绩效指标时，完整地反映考核对象系统运行总目标的各个方面，从多个角度对考评对象的绩效进行考核，反映了绩效指标体系设计的（）原则
A.针对性 B.可测性 C.合理性 D.完整性
答案
绩效考评指标体系建设合理性原则要求主要是指（）。
A.指标要准确反映考评对象的绩效 B.指标要能科学引导员工的行为 C.指标要能用于考评团队绩效 D.指标要不受考评者主观因素的制约和影响 E.指标要符合量化的要求
答案
"绩效指标要准确反映考评对象的绩效"是指绩效考评指标体系设计的（）原则。
A.明确性原则 B.针对性原则 C.关键性原则 D.合理性原则
答案
任何一种考评方法，都必须体现的（）原则要求，即考评方法应充分满足组织绩效管理的需求，能在实际考评中推广应用。
A.工作程序 B.工作适用性 C.管理成本 D.工作实用性
答案
简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。
答案
绩效指标要充分体现出所考评对象的性质和特点，指的是绩效指标设计的（）原则。
A.针对性原则 B.关键性原则 C.明确性原则 D.科学性原则
答案
"体现出所考评对象的性质和特点"是指绩效考评指标体系设计的（）原则。
A.明确性原则 B.针对性原则 C.关键性原则 D.独立性原则
答案
相关性原则要求会计报表信息能够（）。
A.满足企业内部加强经营管理的需要 B.满足投资人进行投资决策的需要 C.满足债权人进行信贷决策的需要 D.满足国家宏观经济管理的要求 E.满足企业的收支平衡的要求
答案
简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。(12分)
答案
热门试题
建筑设计应符合的原则要求有（）。
绩效考评指标体系的设计原则包括（）。
绩效考评指标体系设计原则的是（）。
绩效考评指标体系的设计原则有()。
在绩效考评指标体系设计中,设计和提取绩效考评指标时,可以参考哪些内容（）
平等原则要求()。
均衡原则要求（）
组织设计的目标统一原则要求( )
农村居民住宅设计应当符合（）原则要求。
农村居民住宅设计应当符合（）原则要求
《流动资金贷款管理暂行办法》对贷款人内部绩效考核指标设定有什么原则要求？
设计企业机构时应遵循统一指挥原则，该原则要求（）
设计企业机构时应遵循统一指挥原则，该原则要求（）
设计企业机构时应遵循统一指挥原则，该原则要求( )。
公司业务管理体系设计遵循如下原则要求（）
组织设计的目标统一原则要求( )
会计制度设计的标准化原则要求具有()。
谨慎性原则要求（ ）。
应急工作原则要求（）
客观公正原则要求()。
使用微信扫一扫登录
