江苏省事业单位工作人员工资套改时，受聘到十级职员岗位人员的任职年限，从执行办事员工资待遇的当年起计算。
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江苏省事业单位工作人员工资套改时，受聘到十级职员岗位人员的任职年限，从执行办事员工资待遇的当年起计算。
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江苏省事业单位工作人员工资套改时，折算的工龄可计算为套改年限（）
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江苏省事业单位工作人员工资套改时，折算的工龄可计算为套改年限（）
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事业单位现行的( )，对应管理岗位十级职员岗位。
A.办事员 B.科员 C.科级副职 D.科级正职
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下列关于事业单位工作人员工资套改政策表述不正确的是（）
A.非全日制教育的学习时间不得与工作年限合并计算为套改年限 B.折算的工龄可计算为套改年限 C.实际学习时间短于国家规定的相同学历层次学制时间的，按实际学习年限计算 D.实际学习时间长于国家规定的相同学历层次学制时间的，按国家规定的学制计算
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依据2006年《江苏省事业单位工作人员收入分配制度改革实施意见》，下列关于事业单位绩效工资总量核定的说法正确的有（）。
A.对公益目标任务完成好 B.对公益目标任务完成好 C.对公益目标任务完成不好，考核较差的事业单位，相应核减绩效工资总量 D.对知识技术密集
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依据2006年《江苏省事业单位工作人员收入分配制度改革实施意见》，下列关于事业单位绩效工资总量核定的说法正确的有（）
A.对公益目标任务完成好、考核优秀的事业单位，必须增加绩效工资总量 B.对公益目标任务完成好、考核优秀的事业单位，可适当增加绩效工资总量 C.对公益目标任务完成不好，考核较差的事业单位，相应核减绩效工资总量 D.对知识技术密集、高层次人才集中的事业单位，在核定绩效工资总量时可给予适当倾斜
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事业单位现行的科员对应的是管理岗位十级职员岗位（）
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事业单位工作人员工资包括（）
A.基本工资 B.岗位工资 C.绩效工资 D.津贴补贴
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事业单位工作人员工资包括（）
A.基本工资 B.绩效工资 C.津贴补贴 D.工龄工资 E.年终奖
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事业单位工作人员工资包含（）
事业单位工作人员工资包括（）
事业单位工作人员工资组成包括（）。
事业单位工作人员工资不包括（）
事业单位工作人员的（）作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。
事业单位工作人员工资包括基本工资，绩效工资和（）
江苏省事业单位工作人员因病死亡后应一次性发给其家属5000元的丧葬补助费。
根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员工资不包括（）
根据《浙江省事业单位工作人员收入分配制度改革实施意见》，以下因素与事业单位工作人员基本工资的确定可能存在关联。（省）（）
考核结果仅作为调整事业单位工作人员岗位、工资的依据（）
事业单位工作人员的工资包括
事业单位工作人员的工资应与( )
事业单位工作人员按岗位分为( )。
下列关于事业单位工资套改时的套改年限说法不正确的是（）。
下列关于事业单位工资套改时的套改年限说法不正确的是（）
职工工作年限是调整事业单位工作人员岗位、工资的主要依据（）
（）作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。
（）作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据
依据2006年《事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法》，事业单位工作人员岗位变动后执行新聘岗位工资标准的时间是（）
事业单位岗位绩效工资制度组成部分中主要体现工作人员工作表现和资历的是（）
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