单选题

(2015年11月)劳动争议调解委员会是( )。

A. 司法机构
B. 行政机构
C. 群众组织
D. 公共机构

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单选题
(2015年11月)劳动争议调解委员会是( )。
A.司法机构 B.行政机构 C.群众组织 D.公共机构
答案
单选题
劳动争议调解委员会是( )。
A.司法机构 B.行政机构 C.群众组织 D.公共机构
答案
单选题
(2015年11月) 调解委员会调解劳动争议应遵循自愿的原则,但不包括 (  )
A.申请调解自愿 B.举证自愿 C.调解过程自愿 D.履行协议自愿
答案
单选题
(2018年11月)企业劳动争议调解委员会对劳动争议进行调解,这种调解不具有(  )。
A.非强制性 B.自治性 C.会议性 D.群众性
答案
多选题
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A.职工群众代表                B.企业行政代表  C.企业工会代表                D.劳动行政部门代表
答案
主观题
(2015年5月)简述劳动争议调解委员会调节的程序
答案
主观题
劳动争议调解委员会是设立在的机构
答案
主观题
简述劳动争议调解委员会的调解程序。[2015年5月二级真题]
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多选题
企业可以设立劳动争议调解委员会(以下简称调解委员会)。调解委员会负责调解本企业发生的劳动争议。调解委员会由下列人员组成()
A.职工代表 B.企业代表 C.企业女职工代表 D.企业工会代表
答案
多选题
(2017年5月)劳动争议调解委员会职责包括(  )。
A.强制当事人履行调解协议 B.聘任.解聘和管理调解员 C.宣传劳动保障法律.法规和政策 D.对本企业发生的劳动争议进行调解 E.协助企业建立劳动争议预防预警机制
答案
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