单选题

要使志愿者保持积极的工作心态,需要志愿组织和管理人员通过各种方式激励志愿者,满足他们的各种需求,在所有的需求中,得到()是极为重要的。

A. 自主性需求
B. 权力需求
C. 认同需求
D. 兴趣需求

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单选题
要使志愿者保持积极的工作心态,需要志愿组织和管理人员通过各种方式激励志愿者,满足他们的各种需求,在所有的需求中,得到()是极为重要的。
A.自主性需求 B.权力需求 C.认同需求 D.兴趣需求
答案
主观题
志愿者保持积极心态的策略有:()。
答案
主观题
怎样做好一名优秀志愿者组织管理人员?
答案
单选题
志愿者组织管理者应该为志愿者建立志愿者人员的反馈制度、舒适的工作环境()
A.正确 B.错误
答案
主观题
志愿者可否就志愿服务工作对团组织、志愿者组织提出建议和意见?
答案
主观题
志愿服务组织安排志愿者参与的志愿服务活动需要专门()的,应当对志愿者开展相关培训
答案
判断题
提供一定的条件,让志愿者人员有机会与伙伴、亲人等保持沟通,遇到问题可以相互帮助,构建志愿者社会支持系统,这是保持积极心态的有效途径。
答案
简答题
什么是志愿者?(《引自温洛克中国非营利组织志愿者管理指南》)
答案
单选题
()为志愿者注册机构,负责志愿者注册管理工作。
A.县级或县级以上团组织 B.各级团组织都可以 C.各种志愿者组织都可以 D.各级团组织或各种志愿者组织
答案
单选题
某社会工作服务机构为了加强志愿者队伍建设,制定了详尽的志愿者工作规范,对志愿者进行分组、分工,开展志愿者培训。上述做法所发挥的志愿者管理功能是()。
A.组织 B.规划 C.领导 D.控制
答案
热门试题
某社会工作服务机构为了加强志愿者队伍建设,制订了详尽的志愿者工作规范,对志愿者进行分组、分工,开展志愿者培训。上述做法所发挥的志愿者管理功能是( ) 李先生想成为某社会工作机构的志愿者,该机构工作人员与他面谈,了解他做志愿者的动机和技能,并就本机构是否需要像李先生这样的志愿者与同事进行讨论。这些工作属于志愿者管理过程中的(  )。 某社会工作服务机构为了对志愿者进行有效的管理,机构的负责人编写了志愿者服务工作说明书,帮助志愿者了解工作任务、工作所需要的技能和需要完成的工作成果等。这属于志愿者管理过程中的( )。 有效的志愿者管理应该对志愿者进行需要评估。组织评估一方面要评估志愿服务给组织带来的利益,为了降低成本获得额外的专业支持,需要招收()为志愿者。 某社会工作服务机构为了加强志愿者队伍建设,制定了详尽的志愿者工作规范,对志愿者进行分组、分工,开展志愿者培训。上述做法所发挥的志愿者管理功能是()。(2016) (2016年)某社会工作服务机构为了加强志愿者队伍建设,制订了详尽的志愿者工作规范,对志愿者进行分组、分工,开展志愿者培训。上述做法所发挥的志愿者管理功能是()。 如今的志愿者可以分为企业志愿者、单一活动志愿者、过渡性志愿者、津贴志愿者等等,这说明(  )。 如今的志愿者可以分为企业志愿者、单一活动志愿者、过渡性志愿者、津贴志愿者等,这说明( )。 志愿服务组织应当为志愿者参与志愿服务活动提供(),解决志愿者在志愿服务过程中遇到的困难,维护志愿者的()。 志愿服务组织安排志愿者参与志愿服务活动,应当与志愿者的()相适应,不得要求志愿者提供超出其能力的志愿服务。 什么是青年志愿者和注册志愿者? 佟女士想成为某社区医院的志愿者,该中心工作人员与她面谈,了解她做志愿者的动机和技能,并就本中心是否需要像佟女士这样的志愿者与同事进行讨论。这些工作属于志愿者管理过程中的(  )。 基层群众性自治组织、公益活动举办单位和公共服务机构开展公益活动,需要志愿者提供()的,可以与志愿服务组织合作,由()招募志愿者,也可以自行招募志愿者。 基层群众性自治组织、公益活动举办单位和公共服务机构开展公益活动,需要志愿者提供()的,可以与志愿服务组织合作,由()招募志愿者,也可以自行招募志愿者 肺结核患者健康管理服务规范规定的志愿者督导管理人员的学历要在()以上。 志愿者督导是社会服务机构中的工作人员指导、协调、增强和评估志愿者的工作过程,志愿者督导的最终目标是(  )。 黄女士想成为隆育社会工作中心的志愿者,该中心工作人员与她面谈,了解她做志愿者的动机和技能,并就本中心是否需要像黄女士这样的志愿者与同事进行讨论。这些工作属于志愿者管理过程中的( )。 志愿者需要的,志愿服务组织应当依据志愿服务记录无偿、如实出具 安置帮教专职管理人员既包括安置帮教专职社会工作者,也包括安置帮教志愿者() 鼓励志愿者组织参与突发事件应对工作,组织志愿者根据其自身能力,参加()等活动
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