《工伤保险条例》规定，应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由按照条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。（）

根据《工伤保险条例》参加工伤保险由（）。 用人单位依照《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参加的，由（ ）责令改正。 用人单位依照《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参加的，由（）责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费 《工伤保险条例》规定( )应当按条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(职工)缴纳工伤保险费。 用人单位依照《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参加的，由劳动保障行政部门（）。 违反《工伤保险条例》的规定，用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，自参加之日起缴纳的工伤保险费。 违反《工伤保险条例》的规定，用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，自参加之日起缴纳的工伤保险费。 《工伤保险条例》规定，用人单位应当将参加工伤保险的有关情况（） 《工伤保险条例》规定，用人单位应当将参加工伤保险的有关情况( )。 下列属于《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险的用人单位有（） 《工伤保险条例》规定，用人单位应当将参加工伤保险的有关情况( )。 依照《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本单位经营状况向工伤职工支付费用（） 根据《工伤保险条例》，应当参加工伤保险而未参加的用人单位，一旦职工发生工伤，其工伤医疗费用由（ ）支付 根据《工伤保险条例》，应当参加工伤保险而未参加的用人单位，一旦职工发生工伤，其工伤医疗费用由（）支付。   根据《广西实施工伤保险条例办法》，参加工伤保险的职工个人需要缴纳工伤保险费。（） 《工伤保险条例》规定，凡是已经工商登记注册的企业都应参加工伤保险（） (2019年)根据《工伤保险条例》，应当参加工伤保险而未参加的用人单位，一旦职工发生工伤，其工伤医疗费用由（）支付 根据新修改的《工伤保险条例》，下列应当参加工伤保险的用人单位有（）。 依照规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的。由（ ）按规定支付费用。 用人单位依照规定应当参加工伤保险而未参加的或者参加工伤保险后中断缴费的职工发生工伤的如何享受工伤待遇？