单选题

管理方法按照管理对象的范围可划分为()

A. 宏观管理方法、中观管理方法和微观管理方法
B. 定性管理方法和定量管理方法
C. 刚性管理方法和柔性管理方法
D. 一般管理方法和具体管理方法

查看答案
该试题由用户399****41提供 查看答案人数:16119 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户399****41提供 查看答案人数:16120 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
管理方法按照管理对象的范围可划分为()
A.宏观管理方法、中观管理方法和微观管理方法 B.定性管理方法和定量管理方法 C.刚性管理方法和柔性管理方法 D.一般管理方法和具体管理方法
答案
判断题
按照管理对象的性质可划分为人事管理方法、物资管理方法、资金管理方法、信息管理方法()
答案
多选题
按照管理对象的范围,可以把管理方法分为()
A.宏观管理方法 B.中观 C.微观 D.个别
答案
判断题
管理方法根据管理对象的性质可划分为人事管理方法、物资管理方法、资金管理方法、信息管理方法()
答案
判断题
根据管理对象范围,可以将管理方法划分为人事管理方法、物资管理方法、资金管理方法和信息管理方法()
答案
单选题
按照( )可将管理方法划分为定性管理方法和定量管理方法。
A.管理对象的范围 B.管理对象的性质 C.所运用方法的量化程度 D.管理对象需要的层次
答案
单选题
人事管理方法、物资管理方法、资金管理方法和信息管理方法是按照()划分的
A.管理对象的范围 B.管理对象的性质 C.所运用方法的量化程度 D.管理对象需要的层次
答案
单选题
按照管理的层次,管理信息可划分为()
A.战略信息、战术信息、作业信息 B.外部信息、内部信息 C.一次信息、二次信息、三次信息 D.数字信息、图像信息、声音信息
答案
判断题
管理方法按对象性质分为定性管理方法和定量管理方法()
答案
单选题
人事管理方法、物资管理方法、资金管理方法、信息管理方法的划分标准是()。
A.管理对象的范围 B.管理对象的性质 C.运用方法的量化程度 D.管理对象的层次
答案
热门试题
随着社会的进步发展,管理方法也是发展和变化的,呈现多样性,但管理方法又是管理原理的具体延伸,又呈现稳定性,按照不同的标准可以进行不同的分类,按照管理方法的精确程度,可以将管理方法分为() 下列不属于按管理对象的性质划分的管理方法是() 按照()可将管理方法分为刚性管理方法和柔性管理方法 人事管理方法、物资管理方法、资金管理方法、信息管理方法的划分主要依据的是( )。 根据管理对象性质,管理方法可分为人事管理方法、物资管理方法和() 农合机构的信息科技风险管理方法采取体系化的持续改进方法,即按照管理上的PDCA原则。 按照管理的层次划分,管理者可以分为: 农商行(农信社)的信息科技风险管理方法采取体系化的持续改进方法,即按照管理上的PDCA原则() 按照管理责任可将饭店成本划分为()。 按照管理属性划分,公司全面预算分为() 控制的类型众多,按照管理者控制方式的不同,控制可划分为() 建设项目管理类型的划分有多种形式,按照管理的()划分是一种常用的方法。 按照管理需要来划分,建设项目可以分为()。 刚性管理方法是以管理对象()的需要为基础 柔性管理方法是以管理对象()的需要为基础 刚性管理方法是以管理对象()的需求为基础的 刚性管理方法是基于管理对象的()需要为基础 管道基础按照管基材质可划分为() 按照管理运作方式的不同,个人理财业务可以划分为() 按照管理运作方式的不同,个人理财业务可以划分为()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位