单选题

关于训导师、部长、主任、经理带西贝大学轮训占比的考核,错误的是()

A. 某店,该岗位总人数10人,拿到毕业证的有2人,占比达标得分
B. 轮训占比包括:第一季度取得毕业证的裁判员、2017年西贝大学的志愿者
C. 检查有效周期:2016年12月21日-2017年3月20日

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单选题
关于训导师、部长、主任、经理带西贝大学轮训占比的考核,错误的是()
A.某店,该岗位总人数10人,拿到毕业证的有2人,占比达标得分 B.轮训占比包括:第一季度取得毕业证的裁判员、2017年西贝大学的志愿者 C.检查有效周期:2016年12月21日-2017年3月20日
答案
单选题
本季度末,训导师、部长、主任、经理到西贝大学轮训的占比应达到()
A.不少于75% B.不少于25% C.不少于15% D.不少于50%
答案
单选题
本季度末,厨部厨师到西贝大学轮训的占比应达到()
A.不少于25% B.不少于30% C.不少于35% D.不少于40%
答案
单选题
对于各岗位西贝大学轮训的检查中,哪个时间段内的西贝大学毕业证视为有效()
A.2016年1月1日-2016年9月30日 B.2016年7月1日-2016年9月30日 C.2016年4月1日-2016年9月30日 D.2015年9月30日-2016年9月30日
答案
单选题
带训过程中训导师休息,应由()补位带训
A.星级员工 B.其他区域训导师 C.当区部长 D.店长
答案
单选题
训导师带训初级员工的核心技术是()
A.训练前的准备 B.说给他听、做给他看、跟着我做、检查他做 C.训练后总结 D.训练时的开场
答案
单选题
训导师的角色是()
A.好搭档、好榜样、好兄弟(姐妹) B.好教练、好榜样、好朋友 C.好教练、好榜样、好兄弟、(姐妹) D.好同事、好教练、好榜样
答案
单选题
训导师的核心能力是()
A.SOC实操能力 B.初级员工带训能力 C.区域管理能力 D.以上皆是
答案
单选题
训导师的角色也职责是()
A.好师傅 B.好教练 C.好榜样 D.好兄弟姐妹
答案
判断题
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答案
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