没有团队的创业也许不一定失败，但要创建一个没有团队而具有高成长性的企业却极其困难

没有用的东西不一定不是资源（） 偶然性的问题不一定没有规律可循（） 违章不一定出事，出事不一定伤人，伤人不一定伤已（） 没有知识就没有力量，光有知识不一定具有力量。 没有知识就没有力量，光有知识不一定具有力量。 没有知识就没有力量，光有知识不一定具有力量（） 在美国有一个调查，有（）的创业者因为畏惧失败而没有创业。 团队创业一定比个人创业的成功率高（） 什么是健康？为什么说没有病不一定就是健康？ 一个团队里不可能没有等级。() 在美国有一个调査，有（）的创业者因为畏惧失败而没有创业 创业企业失败一定是它的合伙人团队出了问题。 违章不一定出事，出事不一定伤人，伤人不一定伤己是对的描述（） 在假言命题中，有前件就一定有后件，没有前件不一定没有后件的逻辑关系是（） 领导者并不一定需要熟练掌握他所管理的团队的技术技能（） 创业团队是由两个以上具有一定利益关系、共同承担创建新企业责任的人组建形成的工作() 做一个有的人或许不一定快乐，但做一个没有的人一定会很痛苦。填入划线处最恰当的一项是（） 创业企业不一定进行商业模式开发。 团队没有核心，整体结构比较松散属（ ）创业团队。 发声与振动没有必然的关系，发声的物体不一定振动，但振动的东西一定发声。（）