单选题

对首次录用的政府专职消防员,专职办自政府专职消防员被录用后个月内完成劳动合同签订工作()

A. 1
B. 3
C. 5
D. 7

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单选题
对首次录用的政府专职消防员,专职办自政府专职消防员被录用后个月内完成劳动合同签订工作()
A.1 B.3 C.5 D.7
答案
判断题
政府专职消防员领导小组是政府专职消防员的管理责任主体()
答案
单选题
根据政府专职消防员招聘原则,从总队离职未满年的政府专职消防员,不再招用()
A.1 B.2 C.3 D.4
答案
单选题
各单位应建立政府专职消防员绩效考核档案,汇总、存档政府专职消防员绩效考核情况()
A.每周 B.每月 C.每三个月 D.每季度
答案
单选题
政府专职消防员领导小组是政府专职消防队伍管理的()
A.管理机构 B.领导机构 C.培训机构 D.使用部门
答案
多选题
政府专职消防员考核考核依据为()
A.齐抓共管 B.各负其责 C.绩效问责 D.各司其责
答案
单选题
政府专职消防员对照岗位晋升标准和等级年限,符合晋升条件的政府专职消防员向提出参加晋升考核申请()
A.司令部门 B.上海市消防局 C.用人单位 D.专职办
答案
判断题
政府专职消防员招聘录用坚持“公开公正、择优录取”的原则()
答案
单选题
政府专职消防员绩效考核等级评定坚持“公平公正、注重实绩、综合评定”的原则。由总队相关处室和各用人单位依据考核权限有序组织,并建立政府专职消防员考核考评档案。总队专职办进行监考、抽查、复核,真实客观反映政府专职消防员的业务能力和()
A.工作绩效 B.作风养成 C.体能技能水平 D.完成任务能力
答案
单选题
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A.1 B.2 C.3 D.4
答案
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