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下列属于招聘中工作分析的原则的是()
多选题
下列属于招聘中工作分析的原则的是()
A. 系统原则
B. 动态原则
C. 目的原则
D. 岗位原则
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多选题
下列属于招聘中工作分析的原则的是()
A.系统原则 B.动态原则 C.目的原则 D.岗位原则
答案
单选题
在人员招聘工作中必须遵循的原则是()。
A.效率优先原则,双向选择原则,公平 B.效率优先原则,双向选择原则 C.效率优先原则,公平 D.遵循国家法令法规和政策的原则
答案
单选题
在人员招聘工作中必须遵循的原则是( )。
A.公开、竞争原则,遵循国家法令法规和政策的原则 B.效率优先原则,双向选择原则 C.公开、竞争原则 D.遵循国家法令法规和政策的原则
答案
单选题
招聘中的效率优先原则是指()。
A.对应聘者通过竞争择优录用 B.用尽可能低的招聘成本录用到同样素质的人员 C.招聘过程中准确地预测应聘者的工作表现 D.确保选拔制度给予合格应聘者平等的获选机会
答案
多选题
下列选项中属于工程经济分析的基本原则是()
A.静态分析与动态分析相结合以动态分析为主原则 B.定性分析与定量分析相结合,以定性分析为主原则 C.定性分析与定量分析相结合,以定量分析为主原则 D.满足可比的原则(产量、成本、时间等) E.静态分析与动态分析相结合以静态分析为主原则
答案
多选题
人员招聘的原则是()。
A.公开招聘 B.公平公正 C.全面考核 D.择优录用
答案
单选题
下列选项中,属于人员招聘原则的是()
A.合适原则 B.留用原则 C.客观原则 D.竞争原则
答案
多选题
下列中那些是美住网招聘工作原则()
A.因事择人原则 B.公开、公平、公正原则 C.竞争优选原则 D.诚实守信原则 E.效率优先原则
答案
多选题
招聘应遵循的原则是()
A.因人择事的原则 B.能级对应的原则 C.德才兼备原则 D.用人所长原则
答案
单选题
招聘广告设计中激发愿望原则是指()。
A.促使应聘者产生加盟的愿望 B.能够吸引应聘者的眼球 C.使应聘者对公司或职位产生兴趣 D.让应聘者留下深刻的印象
答案
热门试题
人员招聘的能级原则是指( )。
招聘广告的编写原则是()。
招聘甄选录用的原则是( )。
招聘的基本原则是()
下列属于火灾应急处置工作的处置原则是()
下列属于基层党委工作应当遵循的原则是()
下列原则中,属于合同履行特有的原则是 ( )
公开招聘的基本原则是()。
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人员招聘的能级原则是指应( )。
下列属于公共卫生工作特有的伦理原则是
撰写招聘广告的首要原则是合法。()
招聘信息的发布不需要遵循的原则是()原则。
下列各项原则中,属于行政诉讼特有的原则是()
下列税法原则中,属于税收争诉法的原则是()。
下列原则中,不属于财政支出的原则是( )。
下列原则中不属于信息质量要求的原则是( )。
下列各项原则中,属于行政诉讼特有的原则是
下列原则中不属于信息质量要求的原则是()。
下列不属于招聘原则的是:()。
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