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无特殊原因库存现金超限额,给予责任人批评教育及50元到100元的经济处罚()

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判断题
无特殊原因库存现金超限额,给予责任人批评教育及50元到100元的经济处罚()
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判断题
根据《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法》,库存现金超限额未按规定报告上缴,给予责任人每人200元罚款()
答案
多选题
我段库存现金限额为5000元,库存现金应是()
A.日清月结 B.定期盘点 C.账账相符 D.账实相符
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主观题
库存现金清查中,属于由责任人赔偿的部分,应记入_________账户核算.
答案
判断题
根据《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法》,库存现金账款不符或在途现金当日余额不为零,给予责任人每人200元罚款()
答案
主观题
库存现金限额:
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多选题
首问责任人有下列()情况的,视情节轻重给予批评教育、待岗及纪律处分。
A.推脱或不礼貌行为,态度生硬,应当告知而没有明确告知有关事项,影响恶劣的 B.对其职责范围内的事项,拒不接待受理的 C.对不属职责范围的事项,不说明 D.擅自接受新闻记者采访,对单位形象
答案
多选题
首问责任人有下列()情况的,视情节轻重给予批评教育、待岗及纪律处分
A.推脱或不礼貌行为,态度生硬,应当告知而没有明确告知有关事项,影响恶劣的 B.对其职责范围内的事项,拒不接待受理的 C.对不属职责范围的事项,不说明、不移交,致使贻误办事时机后果严重的 D.擅自接受新闻记者采访,对单位形象、行业形象造成不良影响的
答案
判断题
柜员之间“空调”现金的,给予直接责任人.制约责任人经济处罚500-1000元()
答案
单选题
未经授信或超授信范围、超限额办理银行间市场业务的,给予相关责任人给予有关责任人经济处罚;情节严重或造成严重后果的,给予警告至处分()
A.记过 B.记大过 C.留用察看 D.开除
答案
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对当日预计超限额情况要在下班前()上报,报告内容包括超限额数、预计超限额持续天数,并由相关责任人签字。 在建工程竣工未按规定及时进行决算或工程价值核算不准确的给予责任人批评教育及500元到2000元的经济处罚() 库存现金实行限额管理,超限额的现金应当及时送开户银行存储,或者送交上级财务部门保管。 库存现金实行限额管理,超限额的现金应当及时送开户银行存储,或者送交上级财务部门保管() 各单位应严格控制库存现金数量,有条件的单位库存现金每日清零,各单位每日终了库存现金最高限额为万元() 各单位在开办特色业务的特殊时期,每日营业终了库存现金不得突破()库存限额。 出现库存现金短缺时,属于应由责任人赔偿的部分,借记“待处理财产损益——待处理流动资产损益”账户,贷记“其他应收款——应收库存现金短缺款”() 库存现金限额每年至少核定()次。 未按规定发送《到(逾)期贷款催收通知书》或者不办理债权保全手续的给予责任人批评教育及500元到2000元的经济处罚。 离岗时现金箱(柜)不加锁,营业终了现金及重要空白凭证、有价单证无复点入库的,给予有关责任人员经济处罚()元。 在安全保卫工作中,有(ABCD)行为之一的,对相关责任人处以200—500元罚款,直接责任人处以500—1000元罚款。可视情节给予责任人违规积分、批评教育、组织处理、纪律处分等处理方式。情节较重或造成不良后果的,给予责任人警告处分;情节严重或造成严重后果的,给予责任人记过至记大过处分() 在墙纸丹药管理中,有(ABCD)行为之一的,对相关责任人处以300—3000元罚款,直接责任人处以500—5000元罚款。可视情节给予责任人违规积分、批评教育、组织处理、纪律处分等处理方式。情节较重或造成不良后果的,给予责任人警告至记过处分;情节严重或造成严重后果的,给予责任人记大过至开除处分() 未完全尽职应给予相关责任人批评教育、谈话或违规记分处理,且每户不低于1000元的经济处罚() 库存现金的限额一般为( ) 什么是库存现金限额?有什么规定? 各单位在日常库存现金管理过程中,每日营业终了库存现金不得超过()库存限额 办公区域、营业场所、守库区域、机房、值班室、库房及车库等重点部位存放易燃、易爆、易腐蚀等危险物品的,对相关责任人处以500—1000元罚款,直接责任人处以1000—3000元罚款。可视情节给予责任人违规积分、批评教育、组织处理、纪律处分等处理方式。情节较重或造成不良后果的,给予责任人警告至记过处分;情节严重或造成严重后果的,给予责任人记大过至开除处分() 库存现金实行限额管理,做到日清月结。会计每月至少对出纳库存现金检查、核对、盘点一次,并填制库存现金盘存表。 库存现金实行限额管理,做到日清月结。会计每月至少对出纳库存现金检查、核对、盘点一次,并填制库存现金盘存表() 各单位应严格控制库存现金数量,有条件的单位库存现金每日清零,各单位每日终了库存现金最高限额为()
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