各部门的员工参与（）与（）的过程，通过基准、基于问题及持续的方式评估风险，确保风险评估的动态、闭环管理

各部门负责本部门员工的日常安全教育和培训及新进员工 安全教育（） 各部门应在中出现明显不符合和员工反馈出新的风险信息时，对基于问题的风险评估进行回顾和修订（） 各部门应持续开展清洁生产工作，鼓励员工提出，从源头减少污染物的排放（） 工作时间员工体温测量，由（）负责到各部门进行体温测量，各部门负责所属员工的体温测量结果登记 应急小组成员包括各部门负责人、各部门主管、全体员工、外包方相关人员（） 各部门、车间应通过演练对员工的事故（）及事故应急能力进行评估；检验员工的实际操作技能，填写评估报告，分析存在的问题提出相应的修订意见 风险管理部及各部门应定期对员工进行日常消防安全教育（） 年度质量安全专项奖公司各部门在岗员工（） ()包括针对各部门的业务规划、执行能力及员工士气等方面因素的诊断分析。 各部门在新员工上岗前，为新员工配齐劳保用品（） 各部门在制度执行过程中发现问题，可向制度编制责任部门或提出修订建议（） 企业各部门对员工的补充需求量主要包括（）。 企业各部门对员工的补充需求量主要包括（　　）。 各部门（车间）应定期组织员工进行应急相关知识学习（） 政体制的核心问题是在()过程之中，各部门如实现其职能。 各部门员工发现有（）可疑之人都立即报告保安部。 各部门员工着装形象要求不符合要求的是（） 正常离职的员工（）个月内各门店/各部门禁止招录 管理评审计划提前多少天提交各部门传阅以便各部门明确计划内容及做准备工作（） 各部门负责组织本部门劳保管理人员进行业务培训、规章制度学习和经验交流活动。各部门应教育员工，使员工做到“三会”（）