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领导者秘书观的误区有哪些?
论述题
领导者秘书观的误区有哪些?
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论述题
领导者秘书观的误区有哪些?
答案
单选题
下列哪项属于领导者的秘书观误区?( )
A.给予切实关心 B.端正自身形象 C.强化教育管理 D.将秘书视为附庸
答案
论述题
领导者的秘书观主要包括哪些方面?
答案
单选题
领导者正常的秘书观主要包括秘书是领导者的职能从属、秘书是领导者的综合助手、秘 书是领导者的直接参谋和( )
A.秘书是领导者的生活助理 B.秘书是领导者的决策主导 C.秘书是领导者的形象代表 D.秘书是领导者的监督借镜
答案
简答题
简述“秘书是领导者的直接参谋”这一领导的秘书观。
答案
单选题
基于领导者是秘书参谋职能活动核心主导这一领导观,秘书应该自觉接受领导者的
A.支持、配合 B.指导、帮助 C.培养、提高 D.指挥、制约
答案
单选题
基于领导者是系统全局的指挥这一领导观,秘书应将领导者作为 ( )
A.惟一参谋辅助客体 B.一般参谋辅助客体 C.间接参谋辅助对象 D.主要参谋辅助对象
答案
简答题
简述领导者是秘书监督辅助的职能对象这一秘书的领导观。
答案
多选题
领导者对秘书都有哪些辅助需要?( )
A.事务辅助需要 B.政务辅助需要 C.拾遗补漏的辅助需要 D.生活的辅助需要 E.情感的辅助需要
答案
单选题
秘书参谋部门既为领导者办事又为领导者 ( )
A.办文 B.办会 C.参谋 D.服务
答案
热门试题
秘书是领导者的( )
领导者需要其近身秘书提供( )
领导者要发挥秘书参谋的正面效应,应注重哪些方面?
秘书及秘书职能同领导者及领导职能,产生的时间形态是( )
秘书对领导者思想的拾遗补阙参谋是针对领导者的( )
秘书参谋应向领导者提供的是( )
秘书对领导者踩线决策应( )
试述秘书是领导者的直接参谋。
秘书参谋活动的交互行为构成包括秘书、领导者和( )
秘书在领导者近身位置为辅助服务提供了哪些有利条件?
秘书近身综合参谋辅助领导者的职能特征,也决定了他们应对领导者实行( )
秘书参谋效应,指秘书对领导者进行参谋辅助的实际( )
现代领导者最为需要的秘书是( )
秘书参谋内涵主要指向领导者的 ( )
秘书进行参谋辅助主要针对领导者的( )
秘书是领导者身边的工作人员,直接为领导者的政务与事务提供()
秘书参谋活动的内涵,除指向领导者的工作职能以外,还要指向领导者的( )
领导者正在集中考量的宏观战略问题,就是秘书要把握的领导者的( )
秘书参谋活动的内涵,除指向领导者的工作职能以外,还要指向领导者的( )
秘书在精力、知识、能力、思维等方面给予领导者一定的补偿,这是秘书与领导者辩证矛盾关系的必然要求。
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