多选题

以下属于加强团队建设有效方法的有()

A. 明确目标
B. 建立良好的规章制度
C. 知人善用,配好角色。
D. 要保持良好的沟通

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多选题
以下属于加强团队建设有效方法的有()
A.明确目标 B.建立良好的规章制度 C.知人善用,配好角色。 D.要保持良好的沟通
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多选题
以下属于miniMBA中建设高效团队的课程有()
A.高效团队的特征 B.有效决策7步法 C.有效的跨部门管理 D.管理你的提问
答案
单选题
以下属于团队建设“任务型工作”的是()。
A.使团队目标文件化并进行评估 B.让两个成员合作 C.在解决重大项目问题时采取协商决策 D.所有人要求发挥积极的作用
答案
多选题
以下属于团队工具的有()
A.头脑风暴法 B.名义组技术 C.力场分析 D.回归分析
答案
主观题
中国大学MOOC: 以下属于激发团队建设性冲突的基本方法的是( )
答案
多选题
以下属于有效合作的团队6种角色类型的是:()
A.实干者 B.监督者 C.凝聚者 D.创新者
答案
多选题
以下属于创建高效团队途径是有()。
A.澄清团队的使命和目标 B.设定适当的绩效标准和奖酬体系 C.内部支持和外部支持 D.选择合适的团队成员并对其进行培训
答案
多选题
以下属于团队发展阶段的有()
A.执行期 B.形成期 C.规范期 D.震荡期
答案
多选题
以下属于团队激励办法TARGET的有()
A.事实 B.负责 C.信任 D.尊重
答案
多选题
以下属于发出有效求救信号的方法有()
A.发出声响 B.发出光亮 C.抛掷轻型晃眼之物 D.拨打急救电话
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