单选题

企业文化调研中,调研者运用统一设计的问卷向受访者了解情况或征询意见,这种方法是()。

A. 问卷法
B. 调查法
C. 访谈法
D. 观察法

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单选题
企业文化调研中,调研者运用统一设计的问卷向受访者了解情况或征询意见,这种方法是()。
A.问卷法 B.调查法 C.访谈法 D.观察法
答案
主观题
文献调研法,也称(),就是通过搜集各种文献资料,获取与调研课题有关信息的方法。访问调研法也称访谈法,就是通过口头交谈等方式向被访问者了解有关事实情况的方法。分()。问卷调研法也称问卷法,是调研者运用统一设计的问卷向被调研者了解情况或征询意见的方法。问卷一般包括()三个部分。
答案
主观题
文献调研法,也称(),就是通过搜集各种文献资料,获取与调研课题有关信息的方法。访问调研法也称访谈法,就是通过口头交谈等方式向被访问者了解有关事实情况的方法。分()。问卷调研法也称问卷法,是调研者运用统一设计的问卷向被调研者了解情况或征询意见的方法。问卷一般包括()三个部分
答案
主观题
海庭公司经过近半年的企业文化调研,拿出了一份企业文化调研报告。根据企业文化调研报告,你认为海庭公司的企业文化调研诊断报告书应该怎样写?
答案
主观题
海庭公司经过近半年的企业文化调研,拿出了一份企业文化调研报告。根据企业文化调研报告,你认为海庭公司的企业文化调研诊断报告书应该怎样写
答案
单选题
调研问卷的设计应简洁明了,使受访者一看就明白,这是问卷设计应遵循的()原则。
A.针对性 B.简明性 C.逻辑性 D.程序性
答案
主观题
企业文化调研内容一般有哪些?
答案
主观题
企业文化调研内容一般有哪些
答案
主观题
企业文化调研的目标是什么
答案
主观题
企业文化调研的目标是什么
答案
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