工伤事故发生后，应该向哪个部门申请工伤认定

工伤事故发生后，关于事故报告流程下列做法错误的是（） 职工发生事故伤害或者患职业病的应该向社会保险行政部门提出工伤认定申请。 工伤事故发生的总部.生产公司应在事故发生后内，填写《工伤事故报告表》，报送安全总部.组织与人力资源总部（） 职工诊断为职业病的，应该向()部门提出工伤认定申请。 职工发生工伤事故，应当由其所在用人单位在()日内提出工伤认定申请。 改为:工伤事故发生后，政府有关部门每级上报的时间不得超过( )小时。 该起事故发生后，应由提出工伤认定（） 职工发生工伤事故，单位如无特殊情况，应在（）日内提出工伤认定。 Q31_工伤事故发生后，关于事故报告流程，下列做法错误的是（） 发生工伤后，由谁提出工伤认定申请？ 刘某发生工伤事故后，用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的，职工本人及其近亲属、工会组织可以在内提出工伤认定申请，经社会保险行政部门调查确认工伤的，在此期间发生的工伤待遇等有关费用由其所在的用人单位负担（） 职工被诊断为职业病的，应该向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 我国现行工伤事故统计中，按照导致事故发生的原因，将工伤事故分为()。 新《工伤保险条例》缩减了工伤事故处理程序,工伤认定时限规定（） 发生工伤事故应立即（）。 职工发生工伤事故伤害或者被诊断为职业病后，用人单位应当在日内向区.县劳动保障行政部门提出工伤认定申请 发生工伤事故后应立即采取哪些措施？ 我国在工伤事故统计中，按照导致事故发生的原因，将工伤事故分为__类（） 部门/办公室在工伤事故发生后小时内报生产中心安全技术部或办公室并填报《员工伤亡事故快报表》（） 下列各组工伤事故，全都是锻造生产容易发生的工伤事故的是（ ）。