多选题

零售管理类岗位包括?()

A. 营销策划岗
B. 营业厅主任
C. 支行零售行长
D. 计划财务岗

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多选题
零售管理类岗位包括?()
A.营销策划岗 B.营业厅主任 C.支行零售行长 D.计划财务岗
答案
判断题
按照市场资料的性质划分,市场资料一般分为专卖许可证管理类、零售户违法经营类、内部专卖管理监督、零售户经营情况类、其他五类()
答案
单选题
具备条件的单位,可结合零售终端体系建设、零售客户信用体系建设等工作,在分档维度中增加可评价、可衡量的管理类指标,原则上管理类指标分值权重不得超过()
A.5% B.10% C.15% D.20%
答案
判断题
按照市场资料的性质来划分,市场资料一般分为专卖许可证管理类、零售户违法经营类、内部专卖管理监督类、零售户经营情况类和其他类五种。
A.对 B.错
答案
判断题
按照市场资料的性质来划分,市场资料一般分为专卖许可证管理类、零售户违法经营类、内部专卖管理监督类、零售户经营情况类和其他类五种。
答案
单选题
持有零售财富管理A类岗位的理财销售人员,可销售()zb
A.证券公司发行的定向资产管理计划 B.风险级别R4的固定收益类信托计划 C.风险级别R4的私募股权投资基金 D.风险级别R5的证券公司发行的集合资产管理计划(限额特定资产管理计划除外,即券商大集合)
答案
单选题
零售经营类贷款不包括()
A.简捷贷 B.个人工程机械设备按揭贷款 C.商业汇票银行承兑 D.个人商用房贷款
答案
单选题
根据药品零售的经营行为管理要求,药品零售企业零售时第二类精神药品,属于
A.不得零售 B.不得单味零售 C.非定点企业不得零售 D.计量准确,不得超出规定的剂量零售
答案
判断题
零售业务及管理费成本包括零售可控成本和零售分摊不可控成本()
答案
单选题
零售部经理管理实施淘汰制度。达到规定的退出条件,被解除零售部经理职务者,不得从事零售部经理岗位()
A.半年内 B.—年内 C.两年内 D.当年及次年
答案
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