认为在现实中不存在一成不变、普遍适用的管理方法,管理应随机应变的是

在现代管理理论学派中，认为企业管理没有什么一成不变、普遍适用的“最佳的”管理理论和方法的学派是（） 在现代管理理论学派中，认为企业管理没有什么一成不变，普遍适用的“最佳的”管理理论和方法的学派是（） 在现代管理理论学派中，认为企业管理没有什么一成不变、普遍适用的“最佳的”管理理论和方法的学派是() 19.认为没有什么一成不变，普遍适用的“最好的”管理理论和方法的学派是（）A.决策理论学派 ()认为没有一成不变的，“最好的”管理理论和方法。 管理过程学派认为：在组织管理中要根据组织所处的环境和内部条件的发展变化随机应变，没有一成不变的管理方法 在现代管理理论学派中，哪一学派认为在企业管理中，没有什么一成不变、普遍使用的“最佳的”管理理论和方法（） “在管理中，不存在某种到处适用的、一成不变的管理理论和方法，必须根据组织的内外环境和具体情况而定。”这是（ ）的观点。 职业发展管理中的两大主体是一成不变的。 权变理论认为,在管理实践中要根据组织所处的的发展变化随机应变,没有什么一成不变的、普适的管理方法（） 在管理中没有什么一成不变的.普遍适用的.最好的管理理论，管理者要根据组织所处的内外条件随机应变。持这种观点的是（） 企业财务管理要根据所处的内外部条件随机应变，不存在一成不变的财务管理模式和方法。() “在管理中，不存在某种到处适用的、一成不变的管理理论和方法，必须根据组织的内外环境和具体情况而定。”这体现了哪个学派的观（）   购买信号一成不变。 世界不是一成不变 购买信号一成不变（） 管理信息系统建设完成后就一成不变。 规划是一成不变的（） ：不存在抽象的、一成不变的行政环境，任何行政环境总是针对()。 由于事物运动的状态和方式不是一成不变的，但信息的产生是一成不变的。