团队与团队之间的融洽相处可以促进双方的共同发展。团队之间融洽相处的方法不正确的是( ? ? ）

销售团队刚刚成立，由于团队成员之间、销售经理与团队成员之间都不太熟悉，相互之间缺乏了解。这应是销售团队发展周期中的 团队学习是协同校正团队不合理的过程，是通过发展团队成员的整体搭配，开发团队能力，形成团队的知识共享，使团队智慧超过个人智慧的总和，从而创造团队成员真正想要、真心向往的结果，下列哪项不是团队学习的内容?( ) 维护世界和平，促进共同发展必须（） 维护世界和平，促进共同发展必须（） 开展团队工作的四个步骤包括( )。 拓展团队学习的具体规则不包括 开展团队工作的四个步骤包括（） 团队形成的过程是（）①团队的组建，②团队内部冲突，③团队的规范，④团队的执行，⑤团队的发展 团队形成的过程是（）。①团队的组建；②团队内部冲突；③团队的规范；④团队的执行；⑤团队的发展。 可以根据创业团队领导对创业过程贡献大小与成员合作融洽程度的差别，将创业团队分为六种不同类型 项目经理发展团队会议由于主导讨论的人迟到而中断。若要提高团队会议的效率，项目经理应怎么做？（） 导游与团队友好相处的技巧有（） 团队成员间应如何相处（） 论述如何维护世界和平，促进共同发展。 团队建设中的磨合阶段是团队从组建到规范的过渡过程，主要指团队成员之间、团队与内部环境之间，与所在组织、上级和客户之间的磨合（） 促进各国共同发展的前提条件是（） 客户发展团队擅长换位思考,理解客户的工作,设身处地地替客户着想 关于创业团队成员具有的“共同性”特征，以下说法正确的是（ ?）: 创业团队成员共享回报 创业团队成员具有共同愿景 创业团队成员具有共同目标 创业团队成员风险共担 团队中领导者的权利大小与团队发展阶段无关 ()包括在工作中与其他个人与团队良好相处