运营岗位人员连续（）以上未从事本岗位工作的，分行运营管理部应上报总行停用其运营系统权限，待回岗后重新启用

配置从未从事过本岗位工作的质量体系有关人员时，如何处置 运营主管工作间断（）以上重新从事运营主管岗位的人员，须在上岗前通过运营主管上岗培训及运营主管岗位上岗考试后方可聘任上岗 分行运营管理部应设立扫描操作岗、、差错及信息处理岗等岗位（） 分行开展运营外包业务前，应报总行运营管理部审批，分行应在完成上述工作后，由运营管理部填制报总行运营管理部审批（） 受到治安管理处罚的人员，不得从事网络安全管理和网络运营关键岗位的工作；受到刑事处罚的人员，不得从事网络安全管理和网络运营关键岗位的工作 运营单位应当对从业人员进行运营安全教育，保证从业人员具备必要的安全运营知识，熟悉安全生产管理制度和操作规程，掌握本岗位安全操作技能（） 运营单位应当对从业人员进行运营安全教育，保证从业人员具备必要的（），熟悉安全生产管理制度和操作规程，掌握本岗位安全操作技能。 运营监管经理是指在一、二级分行运营监控中心和一级支行中专职从事运营监督检查工作的人员。 对于兼任主管派驻柜台经理岗位的营业室负责人，应实行双线汇报和双线考核，即同时向分行运营管理部和营业网点负责人汇报，由分行运营管理部和网点共同考核，分行运营管理部的考核权重原则上不低于（） 运营主管应按向分行运营管理部门报送履职工作报告（） 分行在开展运营外包业务之前，由所在地分行运营管理部填制《运营外包业务申请表》报总行运营管理部审批（） 分行运营管理部负责人（拟）属破格聘用的，从事银行运营、会计专业年限不低于年（） 运营要害岗位人员每个会计年度实行连续个工作日及以上的强制休假（） 分行运营管理负责人任职考察期结束10个工作日内，总行运营管理部在审核意见表上填写评价与考察结果，反馈分行运营管理部门邮箱（） 分行运营管理负责人任职考察期结束个工作日内，总行运营管理部在审核意见表上填写评价与考察结果，反馈分行运营管理部门邮箱（） 分行运营管理部门负责人（拟）聘用的，从事银行运营、会计专业年限不得低于年（含），其中分行及以上会计专业年限不得低于年含（） 作为分行参数管理机构，各分行运营管理部及运营中心的职责：（）。 根据公司《危险岗位作业人员管理办法》要求，危险岗位作业人员违章操作记录达（）次以上的，不得继续从事本岗位作业 对于下级行上缴的（）分行运营管理部应定期上缴总行运营管理部。 分行运营管理部负责根据总行运营管理部要求进行数字证书安装后的相关工作（）