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优化干部成长路径,注重在基层一线和()地区培养锻炼,让干部在实践中砥砺品质、增长才干。
单选题
优化干部成长路径,注重在基层一线和()地区培养锻炼,让干部在实践中砥砺品质、增长才干。
A. 少数民族
B. 边疆
C. 困难艰苦
D. 深度贫困
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单选题
优化干部成长路径,注重在基层一线和()地区培养锻炼,让干部在实践中砥砺品质、增长才干。
A.少数民族 B.边疆 C.困难艰苦 D.深度贫困
答案
主观题
优化干部成长路径,注重在__和困难艰苦地区培养锻炼,让干部在实践中砥砺品质、增长才干
答案
主观题
中央办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》要求,优化干部成长路径,注重在__和困难艰苦地区培养锻炼,让干部在实践中砥砺品质、增长才干
答案
判断题
大力发现储备年轻干部,注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部。
A.对 B.错
答案
判断题
大力发现储备年轻干部,注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部。
答案
判断题
大力发现储备年轻干部,注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部()
答案
单选题
要加强对团干部的选拔和培养选拔、培养和管理,拓宽干部来源渠道,注重在经济社会发展最需要的地方、基层一线和困难艰苦的地方锻炼干部()
A.正确 B.错误
答案
单选题
注重培养专业能力、专业精神,增强干部队伍适应( )的能力。大力发现储备年轻干部,注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,完善干部考核评价机制,建立激励机制和容错纠错机制。
A.新时代中国特色社会主义发展要求 B.改革开放 C.发展稳定 D.时代发展
答案
单选题
大力发现储备年轻干部,在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部()
A.切实 B.应该 C.注重 D.必须
答案
主观题
建设高素质专业化干部队伍,要大力发现储备__,注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部
答案
热门试题
强化干部实践锻炼,积极为干部锻炼成长搭建平台,让干部在实践锻炼中()
干部走进基层,在实践中增长( ),是锻炼干部,培养人才的重要途径。
大力发现储备年轻干部,注重在()的地方培养锻炼年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部。
优秀年轻干部的履职经历和岗位历练更加扎实,各级领导班子中来自基层一线和条件艰苦、环境复杂地区优秀年轻干部的比例适当提高()
组织上对干部不能“放养”,而要及时掌握动态,有针对性地补短板、强弱项,帮助干部一步步成长起来。要增强干部素质培养的、、,优化干部成长路径,积极创造条件、搭建平台,不能预设晋升路线图,把理想信念教育、知识结构改善、能力素质提升贯穿干部成长全过程()
怎样成长为好干部?从组织培养来讲,要抓好基层锻炼这个核心,抓好道德建设这个基础,加强宗旨意识、公仆意识教育。
坚持把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台,注重选拔()的干部专兼职从事党务工作
坚持()原则,把纪检干部放在党的干部队伍中统筹使用、培养锻炼,扩大干部交流,优化了队伍结构,激发了队伍活力。
打赢脱贫攻坚战,各级干部特别是基层一线干部十分重要!要好干部积极性,对以各种方式到西部地区工作的干部,对()要多关心他们,及时帮助他们解决实际困难!
选拔任用党政领导干部,必须树立注重基层和实践的导向,大力选拔__的干部()
依据《国网湖北省电力有限公司领导干部安全履责手册》,各级领导干部要把60%以上时间和精力放在基层一线()
试题编号:2020D1444【南方电网公司2020年工作会议文件】2019.年,公司健全“五个一线、五个交流”机制,实施“百千人才去基层到西部计划”,选派一批优秀干部到粤港澳大湾区、海南、西部地区的基层一线实践锻炼()
2020年3月27日,中共中央政治局召开会议强调,要强化组织保障,深入推进,全面提升贫困地区基层党组织作用,注重在脱贫攻坚一线考察和识别干部
建设过硬的干部对伍,要贯彻干部工作法规制度,.树立注重基层、注重实干、注重群众公认导向()
建设过硬的干部dui伍,要贯彻干部工作法规制度,.树立注重基层.注重实干.注重群众公认导向()
打羸脱贫攻坚战,各级干部特别是基层一线干部十分重要。要保护好干部积极性,对以各种方式到西部地区工作的干部,对____,要多关心他们,及时帮助他们解决实际困难。
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,应当注重培养选拔优秀年轻干部,注重使用后备干部,用好各年龄段干部。
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,应当注重培养选拔优秀年轻干部,注重使用后备干部,用好()
优化领导班子知识结构和专业结构,注重培养选拔()作风正的领导干部,提高专业化水平。
优化领导班子知识结构和专业结构,注重培养选拔作风正的领导干部,提高专业化水平。 ()
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