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以效率为前提,保证每个岗位满负荷工作,发挥岗位的最佳效能,是岗位设计应遵循的( )。
主观题
以效率为前提,保证每个岗位满负荷工作,发挥岗位的最佳效能,是岗位设计应遵循的( )。
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主观题
以效率为前提,保证每个岗位满负荷工作,发挥岗位的最佳效能,是岗位设计应遵循的( )。
答案
单选题
在岗位设计的过程中,应当重视对岗位任务量的分析,设计出先进合理的岗位劳动( ),切实保证岗位工作的满负荷。
A.定员定额标准 B.定员标准 C.定额标准 D.定额定员标准
答案
单选题
为了使得岗位设计能够满足企业的需求,我们可以从以下三个方面进行岗位设计和改进,即工作满负荷和工作环境的优化()
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答案
主观题
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答案
判断题
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答案
单选题
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答案
单选题
工作岗位评价的目的在于明确每个岗位的()
A.绝对价值 B.相对价值 C.排列顺序 D.实际价值
答案
单选题
工作岗位评价的目的是明确每个岗位的( )。
A.薪酬标准 B.相对价值 C.定员 D.职责
答案
判断题
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答案
单选题
( )是按工作负荷量和岗位负荷系数标准决定岗位设置和人员定员。
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答案
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多效蒸发系统末效真空泵故障时蒸发岗位应低负荷运行,并抢修真空泵()
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()以规章制度的形式明确规定每个工作人员的岗位。
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