劳动争议诉讼的流程一般分为（ ）步骤。
A. 提起诉讼、受理
B. 预交诉讼费用
C. 庭前准备
D. 调解、判决
E. 开庭审理
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劳动争议诉讼的流程一般分为（ ）步骤。
A.提起诉讼、受理 B.预交诉讼费用 C.庭前准备 D.调解、判决 E.开庭审理
答案
劳动争议诉讼的流程与劳动争议仲裁流程大同小异，一般分以下几个步骤：①预交诉讼费用；②受理；③提起诉讼；④庭前准备；⑤调解；⑥开庭审理；⑦判决；其中排序正确的是（ ）。
A.①②③④⑤⑥⑦ B.③①②⑤④⑥⑦ C.③②①④⑥⑤⑦ D.③②①⑤④⑥⑦
答案
劳动争议诉讼的步骤包括（ ）。
A.提起诉讼 B.受理 C.预交诉讼费用 D.庭前准备 E.开庭审理
答案
劳动争议诉讼的步骤包括（ ）。
A.提起诉讼 B.受理 C.预交诉讼费用 D.庭前准备 E.开庭审理u000b 确认答案
答案
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简述劳动争议诉讼的基本流程。
答案
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答案
一般劳动争议的处理程序包括协商、调解、仲裁和诉讼（）
A.正确 B.错误
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劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，其诉讼时效一般为()年。
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