张某是甲企业的技术人员，掌握甲企业的核心技术，张某的劳动合同尚未到期，乙企业高薪聘请张某，张某向甲企业递交辞职书后，第2天到乙企业上班。下列说法正确的有（　　）。

A电钻公司核心技术人员张某离职时，仅签了离职证明后不久即到另一家B电钻公司任技术部总监，不久，A公司发现该公司作为公司商业秘密的一种核心技术电钻产品被B公司仿造。 A电钻公司核心技术人员张某离职时，仅签了离职证明后不久即到另一家B电钻公司任技术部总监，不久，A公司发现该公司作为公司茼业秘密的一种核心技术电钻产品被B公司仿造 甲是某工厂的技术人员，甲主要利用某工厂的物质技术条件完成了一项发明创造，某工厂申请的专利，甲享有哪些权利（） 赵某、刘某、郑某设立甲普通合伙企业（下称甲企业），后赵某因个人原因对张某负债100万元，且其自有资产不足以清偿，张某欠甲企业50万元。下列关于张某对赵某债权实施方式的表述中，不符合合伙企业法律制度规定的是（ ）。 赵某、刘某、郑某设立甲普通合伙企业（以下简称“甲企业”），后赵某因个人原因对张某负债100万元，且其自有资产不足以清偿，张某欠甲企业50万元。下列关于张某对赵某债权实现方式的表述中，不符合合伙企业法律制度规定的是 赵某、刘某、郑某设立甲普通合伙企业（以下简称“甲企业”），后赵某因个人原因对张某负债 100万元，且其自有资产不足以清偿，张某欠甲企业 50万元。下列关于张某对赵某债权实施方式的表述中，不符合合伙企业法律制度规定的是（） 赵某、刘某、郑某设立甲普通合伙企业（以下简称“甲企业”），后赵某因个人原因对张某负债100万元，且其自有资产不足以清偿，张某欠甲企业50万元。下列关于张某对赵某债权实现方式的表述中，不符合合伙企业法律制度规定的是（ ）。 甲、乙、丙是某合伙企业的合伙人，其中甲欠张某20万元债务，无力用个人财产偿还。张某认为用甲从合伙企业中分得的收益进行偿还，仍不足以满足其债权。张某可以采取的行动是 张某是甲企业的销售人员，随身携带盖有甲企业公章的空白合同书，便于随时对外签约，后来张 某因为收取回扣被甲企业开除，但空白合同书未被收回。张某以此合同书与不知情的李某签订了一 份商品买卖合同，该买卖合同的对于甲企业来说，效力是（ ）。 甲企业为增值税一般纳税人，张某为其财务人员。张某的下列观点中正确的是（ ）。 甲、乙、丙是某合伙企业的合伙人，其中甲欠张某20万元债务，无力用个人财产偿还。张某认为用甲从合伙企业中分得的收益进行偿还，其权利的行使无法得到保障。张某可以采取的行动有（　　）。 专业技术人员不用具备对市场的预测能力，只要加强企业的核心技术就能保持竞争优势。 专业技术人员不用具备对市场的预测能力，只要加强企业的核心技术就能保持竞争优势（） 赵某、刘某、郑某设立甲普通合伙企业（下称甲企业）。后赵某因个人原因对张某负债 100万元，且其自有财产不足以清偿，张某欠甲企业 50万元。下列关于张某对赵某债权实现方式的表述中，不符合合伙企业法律制度规定的是（） （2017年）赵某、刘某、郑某设立甲普通合伙企业（以下简称“甲企业”），后赵某因个人原因对张某负债 100万元，且其自有资产不足以清偿，张某欠甲企业 50万元。下列关于张某对赵某债权实施方式的表述中，不符合合伙企业法律制度规定的是（ ）。 （2017年）赵某、刘某、郑某设立甲普通合伙企业（下称甲企业）。后赵某因个人原因对张某负债 100万元，且其自有财产不足以清偿，张某欠甲企业 50万元。下列关于张某对赵某债权实现方式的表述中，不符合合伙企业法律制度规定的是（　　）。 甲公司与张某约定，甲公司为张某提供专项技术培训，并承担全部费用;培训完毕后张某应为甲公司工作5年。该条款在我国劳动合同法中一般称为() 发行人应披露董事、监事、高级管理人员及核心技术人员的简要情况，对核心技术人员，还应披露其主要成果及获得的奖项。（） 发行人应披露董事、监事、高级管理人员及核心技术人员的简要情况，对核心技术人员，还应披露其主要成果及获得的奖项。(　　) 产品端的核心资源是掌握核心技术。