单选题

品位分类制度是以()为代表的另外一些国家实行的公务员管理制度。这是以“()”为中心进行设计的分类管理制度。

A. 英国;事
B. 美国;事
C. 英国;人
D. 美国;人

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单选题
品位分类制度是以()为代表的另外一些国家实行的公务员管理制度。这是以“()”为中心进行设计的分类管理制度。
A.英国;事 B.美国;事 C.英国;人 D.美国;人
答案
单选题
根据《公务员法》,国家实行公务员职位分类制度。与“品位分类”相比,“职位分类”的特点是()
A.以“人”为中心,分类简单,重视公务员的人品条件和学历 B.以“事”为中心,分类详尽,重视职位工作和公务员个人的专长,官职与宫阶合一 C.以人为对象进行分类,官职与级别相对分离 D.突出对公务员的品级
答案
单选题
国家实行公务员()分类制度。
A.职务 B.职位 C.工龄 D.级别
答案
单选题
传统公务员分类方式中贵族型公务员制度哪个国家为典型代表()。
A.法国 B.德国 C.美国 D.英国
答案
单选题
公务员以品位分类为主的国家不包括()。
A.英国 B.法国 C.原联邦德国 D.日本
答案
多选题
我国公务员法规定,国家实行公务员职位分类制度。下列选项中,属于我国实行职位分类制度的意义主要有()
A.职位分类为公务员的选拔和录用提供了科学依据 B.职位分类为公务员的工资确定了明确标准 C.职位分类使公务员的考核有了客观标准,培训有了科学依据 D.职位分类为建立机关工作责任制、提高行政效率创造了条件 E.职位分类有利于建立起以人为中心的人事队伍的等级结构
答案
判断题
中国公务员制度实行的是以“事”为中心的职位分类制。( )
A.对 B.错
答案
单选题
中国公务员制度实行的是以“事”为中心的职位分类制。()
A.错误 B.正确
答案
判断题
中国公务员制度实行的是以“事”为中心的职位分类制。
答案
单选题
我国公务员法规定,国家实行公务员职位分类制度。下列选项中,不属于我国实行职位分类制度的意义主要有()
A.职位分类为公务员的选拔和录用提供了科学依据 B.职位分类为公务员的工资提供了明确标准 C.职位分类使公务员的考核有了客观标准,培训有了科学依据 D.职位分类为建立机关工作责任制、提高行政效率创造了条件
答案
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