单选题

张某于年 月首次就1 2012 1 业后一直在甲公司工作, 2017年张某可以享受的年休假天数为()

A. 0
B. 5天
C. 10天
D. 15天

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单选题
张某于年 月首次就1 2012 1 业后一直在甲公司工作, 2017年张某可以享受的年休假天数为()
A.0 B.5天 C.10天 D.15天
答案
单选题
张某于 2012年 1月首次就业后一直在甲公司工作, 2017年张某可以享受的年休假天数为( )。( 2018年)
A.0 B.5 天 C.10 天 D.15 天
答案
单选题
张某于2014年1月首次就业后一直在甲公司工作,2019年张某可以享受的当年年休假天数为( )。
A..O B..10天 C..15天 D..5天
答案
单选题
张某于2012年1月首次就业后一直在甲公司工作,2017年张某可以享受的当年年休假天数为( )。
A..O B..10天 C..15天 D..5天
答案
单选题
张某于 2012年1月首次就业后一直在甲公司工作,2017年张某可以享受的当年年休假天数为()
A.15 天 B.0 C.10 天 D.5 天
答案
主观题
张某于2012年1月首次就业后一直在甲公司工作,2017年张某可以享受的当年年休假天数为()
答案
单选题
张某于 2012 年 1 月首次就业后一直在甲公司工作,2017 年张某可以享受的当年年休假天数为(    )。
A.0 B.10 天 C.15 天 D.5 天
答案
单选题
(2018年)张某于 2012年1月首次就业后一直在甲公司工作,2017年张某可以享受的当年年休假天数为( )。
A.15 天 B.0 C.10 天 D.5 天
答案
单选题
赵某于2015年1月首次就业后一直在甲公司工作,2022年赵某可以享受的当年年休假天数为( )。
A.0 B.10天 C.15天 D.5天
答案
多选题
张某于2010年1月1日起开始在甲公司工作,直到2011年2月1日,甲公司一直未与张某订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,下列表述中,正确的有()
A.自2010年1月1日至2010年12月31日,甲公司应当向张某每月支付2倍工资 B.自2010年2月1日至2010年12月31日,甲公司应当向张某每月支付2倍工资 C.视为甲公司自2010年1月1日起已经与张某订立了无固定期限劳动合同 D.视为甲公司自2011年1月1日起已经与张某订立了无固定期限劳动合同
答案
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