对非政府组织中的志愿者激励要强调志愿者内在的助人动机以及志愿服务的体验对个人的帮助。

如今的志愿者可以分为企业志愿者、单一活动志愿者、过渡性志愿者、津贴志愿者等等，这说明(　　)。 如今的志愿者可以分为企业志愿者、单一活动志愿者、过渡性志愿者、津贴志愿者等，这说明（ ）。 良好的志愿者培训机制也是对志愿者有效的激励方式之一。 非政府组织志愿者招募和员工招聘遵循同样流程。 慈善组织应当对志愿者实名登记，记录志愿者的（）等信息 志愿服务组织应当为志愿者参与志愿服务活动提供（），解决志愿者在志愿服务过程中遇到的困难，维护志愿者的（）。 非政府组织不要要建立专门的志愿者管理制度。 以下哪项不属于非政府组织志愿者管理存在的问题? 志愿者组织管理者应该为志愿者建立志愿者人员的反馈制度、舒适的工作环境（） 志愿服务组织安排志愿者参与志愿服务活动，应当与志愿者的（）相适应，不得要求志愿者提供超出其能力的志愿服务。 志愿者可否就志愿服务工作对团组织、志愿者组织提出建议和意见？ 我国非政府组织对志愿者人力资源管理中存在的问题是（）。 志愿服务组织安排志愿者参与的志愿服务活动需要专门（）的，应当对志愿者开展相关培训 什么是青年志愿者和注册志愿者？ 志愿者无权申请取消注册志愿者身份。() 志愿者无权申请取消注册志愿者身份（） 上海世博志愿者、广州亚运志愿者、深圳大运志愿者分别被称为（） 慈善组织安排志愿者参与慈善服务时，应当考虑志愿者的()。 志愿者参加培训学习是志愿者的基本（） 项目型志愿者往往是持久和非政府组织发生关系。