下列争议中,可以适用《中华人民共和国仲裁法》进行仲裁的是()。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动争议调解仲裁的适用范围包括（ ）。 《中华人民共和国仲裁法》属于什么？ 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》是何时实施的 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》是何时实施的 下列事项中，依据《中华人民共和国仲裁法》的规定，可以申请仲裁的是() 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》：除《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》另有规定的外，下列仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力（） 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，属于仲裁时效中断情形的是（）。 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，属于仲裁时效中止情形的是（） 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，属于仲裁时效中断情形的是（） 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议仲裁公开进行，但（）的除外。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》：劳动争议仲裁费用由败诉一方负责（） 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》：中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列哪种劳动争议，适用本法（） 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议仲裁委员会由（）组成。 根据《中华人民共和国仲裁法》，下列关于仲裁协议的说法，正确的是（） 用人单位与劳动者发生的()争议，适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法>。 依据《中华人民共和国仲裁法》，仲裁委员会应当（）。 根据《中华人民共和国仲裁法》的规定，我国的仲裁机构属于（　）。 根据《中华人民共和国仲裁法》，关于仲裁协议的说法，正确的是（） 根据《中华人民共和国仲裁法》，关于仲裁协议的说法，正确的是()。 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因（）发生的劳动争议，适用于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》