依据《职业病防治法》，任何单位和个人不得生产、经营、()和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备和材料。

依据《职业病防治法》,任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给的单位和个人。不具备职业病防护条件的单位和个人不得接受产生职业病危害的作业（） 任何单位和个人有权对违反《职业病防治法》的行为进行（）和（）。 任何单位和个人有权对违反《职业病防治法》的行为进行（）和（） 《职业病防治法》规定：任何单位和个人不得（）国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。 《职业病防治法》规定：任何单位和个人不得（）国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料 根据《中华人民共和国职业病防治法》，任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。 根据《中华人民共和国职业病防治法》，任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人（） 任何单位和个人有权对违反《职业病防治法》的行为进行检举和控告。（） 任何单位和个人有权对违反《职业病防治法》的行为进行检举和控告（） 依据《职业病防治法》，在职业病防治方面用人单位必须依法参加（ ）。 依据《职业病防治法》,用人单位的应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作（） 依据《职业病防治法》的规定，用人单位应当采取()职业病防治管理措施? 依据《职业病防治法》的规定，用人单位应当采取()职业病防治管理措施? 依据《职业病防治法》规定，用人单位应当采取下列职业病防治管理措施（）。 题干：依据《职业病防治法》，在职业病防治方面用人单位必须依法参加（） 依据《职业病防治法》的规定，用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施（） 任何单位和个人有权对违反中华人民共和国职业病防治法的行为进行检举和控告 依据《职业病防治法》，用人单位违反职业病防治法律、法规，发生职业病危害事故时，工会组织有权（） 试题：任何单位和个人有权对违反《中华人民共和国职业病防治法》的行为进行检举和控告（） 依据《职业病防治法》，工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，发生职业病危害事故时，有权（）。