在所提问的问题中包含着提问者的观点，以暗示对方作出提问者想要得到的答案。这种提问是

面试时，考官主导整个面试过程，应聘者没有提问问题的机会和余地（） 考官在面试中提问问题，一个问题的描述时间最好在()为宜。 当你从非正式的传播途径获得鄙薄是非的消息时，要提问问题以确认消息是否准确（） 提问者把重要人物、团体或自己的观点加在问话里，有暗示或诱导对方做出答案的问题属于() 以下不属于按照提问问题的答案是否客观存在进行分类的是()。 提问者把重要人物、团体或自己的观点加在问话里，有暗示或诱导对方做出答案的//r//n 问题属于（） 包含提问者观点的技巧属于 包含提问者观点的技巧属于 “肯定之中包含着否定，否定之中包含着肯定”，这种观点是（） （）式提问即营销员所提出的问题具有强烈的暗示。 某机关回答对方来函所提问题的函叫（） 提问者把重要人物、团体或自己的观点加在问话里，有暗示或诱导对方按“有希望的倾向”做出答案的问题的问话技巧属于（） 肯定中包含着否定,否定中包含着肯定,这是 “肯定中包含着否定，否定中包含着肯定，”这是（） 下列问题中，哪项是开放式提问（） 下列提问方式属于暗示性提问的是（） 信息检索过程的实质，是将检索提问标识，与存储在检索系统中的检索标识，进行比较，含有两者一致，或信息存储的标识，包含着检索提问标识的信息，就是检索命中的信息（） 信息检索过程的实质，是将检索提问标识，与存储在检索系统中的检索标识，进行比较，含有两者一致，或信息存储的标识，包含着检索提问标识的信息，就是检索命中的信息。 封闭式提问，是指提问者提出的问题带有预设的答案，回答者的问题不需要展开，从而使提问者可以明确某些问题，开放式提问，是指提出比较概括广泛范围较大的问题，对回答者的内容限制不严格，给对方以充分自由发挥的余地，根据上述定义下列属于开放式提问的有（） 没有标准答案，由调查对象自由回答所提问题的提问方式是（）。