登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
医卫类
>
口腔执业医师
>
生活实践、日常困扰、重大变化和文化冲突等心理应激源所属的类型为()。
单选题
生活实践、日常困扰、重大变化和文化冲突等心理应激源所属的类型为()。
A. 社会性应激源
B. 职业性应激源
C. 生物学应激源
D. 环境性应激源
E. 物理性应激源
查看答案
该试题由用户412****93提供
查看答案人数:12630
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户412****93提供
查看答案人数:12631
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
单选题
生活实践、日常困扰、重大变化和文化冲突等心理应激源所属的类型为()。
A.社会性应激源 B.职业性应激源 C.生物学应激源 D.环境性应激源 E.物理性应激源
答案
单选题
生活事件,日常困扰,重大变故和文化冲突等心理应激源所属的类型为()
A.社会性应激源 B.职业性应激源 C.生物性应激源 D.环境性应激源 E.物理性应激源
答案
单选题
生活事件、日常困扰、重大变故和文化冲突等心理应激源所属的类型为
A.职业病应激原 B.顺应性应激原 C.社会性应激原 D.物理性应激原 E.生物性应激原
答案
单选题
生活事件、日常困扰、重大变故和文化冲突等心理应激原所属的类型为( )。
A.职业病应激原 B.顺应性应激原 C.社会性应激原 D.物理性应激原 E.生物性应激原
答案
单选题
文化冲突和文化融合的相互关系为()
A.对立关系 B.并列关系 C.因果关系 D.辩证关系
答案
判断题
一个人到陌生环境中所面临的各种文化冲突属于社会性应激源()
答案
单选题
对日常生活困扰或生活事件的总和累计评定,这种应激源的分类方法为( )
A.按作用时间 B.按应激源的数量 C.按应激源的强度 D.按应激源的频率 E.按事件的性质
答案
多选题
下列关于文化冲突和文化融合的有关说法中,正确的有(),
A.所谓“文化冲突”就是指不同形态的文化或者其他文化要素之间的相互对立、相互排斥的过程 B.所谓“文化融合”则是指不同形态的文化或者文化要素之间相互结合、相互吸收的过程,它以文化的相互适应为标志 C.文化冲突和文化融合是文化交汇的两个方面,它们之间有着不可分割的关系 D.价值观是变化的,文化冲突是偶然的 E.价值观的冲突并非是价值观的所有层面上都产生对立,而是主要发生在个人需求之上的价值观的冲突
答案
主观题
跨文化冲突管理中跨文化冲突原因()
答案
主观题
文化冲突
答案
热门试题
在心理应激的研究中,生活事件往往是涉及的中心,它属于的应激源是()
以下属于心理应激刺激(应激源)的是()
企业文化冲突是显性的,不存在隐形的文化冲突()
企业文化冲突是显性的,不存在隐形的文化冲突。
运用内省的方法,没必要立足日常生活实践与岗位实践()
运用内省的方法,没必要立足日常生活实践与岗位实践。
( )是造成心理应激进而损害健康的主要应激源。
以下不属于心理应激刺激(应激源)的是
文化冲突是指()。
社会性心理应激源主要指()
躯体性应激源同心理社会文化应激源一样可以引起心理反应。
下列不属于心理应激源的是()
下列不属于心理应激源的是()
文化冲突的中心是()。
文化冲突具有直接性。
在社会文化中,文化冲突主要是指()冲突。
企业组织内部文化冲突将产生极度保守、沟通中断、非理性反应、怀恨心理等不良后果。()
简述文化冲突对于文化发展的意义
简述心理应激引起的机体的变化。
患者心理应激导致的重要生理变化是
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP