生产企业中的从业人员需经安全生产教育及培训合格后方可上岗作业。

生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗工作（） 《安全生产法》规定，为经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业（） 生产经营单位应当对从业人员进行（）安全生产教育和培训，经考核合格的从业人员方可上岗作业。 经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备（），未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业（） 经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业（） 《安全生产法》规定，未经安全生产教育和培训合格的从业人员（） 《安全生产法》对从业人员要求：未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业（） 从业人员未经安全生产教育和培训合格的，不得（）。 《安全生产法》规定，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得（）。 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,未经安全生产教育或培训不合格的从业人员,可暂时上岗作业（） 从业人员经安全生产教育和培训合格，是企业取得安全生产许可证必须具备的安全叫生产条件之一（） 生产经营单位，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，()。 未经安全生产教育和培训合格的从业人员，（）上岗作业 未经安全生产教育和培训合格的从业人员，()上岗作业。 《安全生产法》规定，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，需制定相应的培训计划方可上岗作业（） 《安全生产法》要求,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,上岗作业（） 生产经营单位的从业人员未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业（） 《中华人民共和国安全生产法》规定：生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训保证从业人员。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业（） 企业应当对从业人员进行不少于8学时的安全生产教育和培训，未经安全生产教有和培训合格的从业人员，不得上岗作业（）