考勤管理中休病假三个月以上和休病假六个月以上病愈复工时，试工期实行的（）

离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行（） 离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行（）。 离岗三个月以上六个月以下复工的工人,要重新进行（）。 离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行（） 离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要从新进行（） 离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行（） 。 病假在六个月以上的生产工人的工资应计入(      )。 离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行岗位安全教育（） 事假一个月、病假三个月以上，报集团人力资源部备案（） 离岗三个月以上六个月以下及转岗工人，不需要重新进行岗位安全教育。 离岗三个月以上六个月以下及转岗工人，不需要重新进行岗位安全教育。 离岗三个月以上六个月以下及转岗工人，不需要重新进行岗位安全教育（） 病假超过两个月不满六个月，从第三个月起，工作年限不满十年的，基本工资按%计发，工作年限满十年及以上的，基本工资全额发给（） 人民币定期存款存期有三个月、六个月、一年、（）六个档次。 生产工人六个月以内的病假工资是属于（）开支范畴 根据现行部颁规定，施工企业六个月以上的病假人员，其工资包括在（）之内。 胶接接头安装完毕后，为保证规定扭矩，应三天、一星期、半个月、一个月、三个月、六个月，以后每六个月对接头螺栓进行复拧紧（） 旷工三天及以上的，扣发当月岗位绩效工资及当月起三个月内绩效工资。改正：六个月（） 定活两便储蓄存款存期期满三个月及以上，不满六个月的，整个存期按支取日三个月整存整取储蓄存款利率打六折计息（） 病假六个月以内的工资及产、婚、丧假期的工资属于（）