劳动力流动是指劳动力依据劳动力市场条件变化，在企业间、职业间、产业间以及地区间的移动（）

在劳动力市场上，劳动力交易中转移的是劳动力的()。 劳动力供给=劳动力的数量×劳动力的时间×劳动力的效率。( ) 劳动力市场均衡是指市场上的劳动力供求相等，从而市场出清的一种劳动力市场状态（） 劳动力在各国间的流动通常会使劳动力流入国()。 提高劳动力素质、劳动参与率、劳动生产率，增强劳动力市场灵活性，促进劳动力在（）之间自由流动。 提高（），增强劳动力市场灵活性，促进劳动力在地区、行业、企业之间自由流动。 在劳动力供给不变时，劳动力需求增加，必须相应地增加劳动力工资，劳动力市场才达到新的均衡。( ) 狭义的劳动力市场是指劳动力供求双方的交换关系。()   劳动力市场是进行劳动力交易的一种（）市场 简述劳动力市场的概念及劳动力市场的特点。 外出务工劳动力占农村劳动力的比重是指外出务工劳动力数与()的比重。 当劳动力供给不变二劳动力需求萎缩时，劳动力市场上回出现的情况是（  ） 劳动力流动 劳动力流动( )。 在劳动力市场中，其他条件不变，市场工资率越高，则企业的劳动力需求量（ ）。 劳动力参工率是指劳动力与（）口之比 在劳动力交易中，劳动者只是将自己的劳动力租借给企业使用，并没有将劳动力所 有权转移给企业，这种情况说明了劳动力市场存在（）特征 优等劳动力市场和次等劳动力市场的划分是基于（）理论 与年轻的劳动力比较而言，年老的劳动力流动率较低，主要原因是年老的劳动力流动的( )。 需求约束型的劳动力市场上，劳动力需求大于劳动力供给，就业总规模由劳动力供给量所决定。劳动力供给方处于有利地位，失业量较小。( )