下列选项中，关于用人单位招聘和录用劳动者的说法，错误的是（）。

关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是( )。 关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是()。 下列选项中，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的情形包括（） 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确用人单位权利和劳动者义务的协议。（） 用人单位招用劳动者时，下列描述错误的是（）。 用人单位招用劳动者时下列做法错误的是（）。 下列选项中属于用人单位可以不支付劳动者工资的情形是 （2013年）用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中，用人单位需要支付劳动者经济补偿的有（）。 用人单位因为下列因素而拒绝录用劳动者将构成就业歧视的有( ) 职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据（） 职业资格证书是劳动者持证上岗和用人单位录用员工的（）。 用人单位招用劳动者，（）以传染病病源携带者为由拒绝录用。 劳动者医学记录用人单位自己保存即可，不用提供给其他单位。 劳动者医学记录用人单位自己保存即可，不用提供给其他单位（） 下列关于劳动者与用人单位的竞业限制说法正确的是（ ）。 用人单位可以与劳动者解除劳动合同,但应提前通知劳动者,在(      )内录用人员的,应当优先录用被裁减的人员。 用人单位不得克扣劳动者工资，有下列（）情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资。 关于用人单位与劳动者发生劳动争议申请劳动仲裁的说法，正确的（） 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的用人单位可随时通知劳动者解除合同并且无需劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可随时通知劳动者解除合同，并且无需向劳动者支付经济补偿（） 关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是（　　）。