因签订集体合同发生争议时，当事人承担的和平义务包括（ ）。

因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以向申请仲裁（） 因签订集体合同发生的争议一般是权利争议；因履行集体合同发生的争议一般是利益争议（） 因签订集体合同发生争议，其处理程序为( ) 简述因签订集体合同发生争议的处理方法。 因签订集体合同发生的团体争议的处理方法： 因签订集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，当地人民法院可以组织有关各方协调处理（） 因签订或变更集体合同发生争议的处理程序是（　）。 简述因签订集体合同发生争议的处理方法。（16分） 集体合同争议，是指集体合同当事人双方在集体合同运行过程中发生的关于设定或实现集体劳动权利义务的争议。 因签订集体合同发生的争议，可以选择的解决方式是（） 根据《劳动法合同法》的规定，因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以通过以下程序处理争议（） 因签订集体劳动合同发生争议，当事人协商不成的，（）可以组织有关方面协调处理。 3.简述因签订集体合同发生争议的处理方法。（16分） 劳动关系当事人基于集体合同约定的权利和义务所发生的争议称为（　　）。 团体争议是指（　　）与用人单位因签订或履行集体合同发生的争议。 针对因履行集体合同发生的争议，处理方法主要包括() 工会与用人单位因签订或履行集体合同发生的争议属于（）。 因履行集体合同发生争议，应当怎样解决？ 如何处理因集体合同发生的争议。 因履行集体合同发生的争议，适用（）程序。