D企业与员工签订劳动合同时,应在合同中写明的职业卫生内容包括()。 材料
D企业是汽车密封条生产企业,主要原料为橡胶。为扩大生产,在Q市某工业区租赁三层办公楼1栋、厂房2栋,2015年10月投产。
1号厂房为单层新型钢结构厂房,位于三层办公楼东侧,建筑面积5000m2。厂房内有5条胶料挤出生产线,主要工艺为:胶料挤出-微波硫化加热—喷涂—植绒(采用聚醋绒毛)—打磨—喷码—粗切割。主要设备有:挤出机、微波硫化箱、喷涂机械手、植绒机、打磨机、牵引机、喷码机、切割机、空压机等。厂房西北角设有空压机房。
2号厂房夜视单层新型钢结构厂房,位于1号厂房的北侧,建筑面积8000m2。厂房内分为3个作业区,其中:Ⅰ区为人工油漆喷涂区,安装有通风系统,并采用活性炭对气体净化;Ⅱ区为注塑成型区,安装有25台高温对撞压机;Ⅲ区为冲切区,安装有40台气动冲切机。2号厂房北侧设有危险化学品库和2个气瓶库,危险化学品库内有油漆、胶、醋酸乙醚、二甲苯、酒精、正庚烷等,2个气瓶库分别存放氧气、氩气、乙炔等气瓶。
2017年1月10日,D企业发生苯中毒事故,导致1人受伤。2017年3月16日,Q市安全生产和职业卫生监督管理部门联合对D企业进行安全生产和职业卫生检查时,发现D企业未进行职业病危害评价,职业病危害因素检测记录不全,植绒室内未使用防爆电器等问题。针对以上问题,Q市安全生产监督管理部门对D企业下发整改通知书,要求企业限期整改。
根据以上场景,回答下列问题:
多选题

D企业与员工签订劳动合同时,应在合同中写明的职业卫生内容包括()。

A. 职业病危害及后果
B. 职业病防护措施
C. 职业病危害事故应急预案
D. 职业病防治资金投入
E. 职业病待遇

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多选题
D企业与员工签订劳动合同时,应在合同中写明的职业卫生内容包括()。
A.职业病危害及后果 B.职业病防护措施 C.职业病危害事故应急预案 D.职业病防治资金投入 E.职业病待遇
答案
多选题
C企业与员工签订劳动合同时,应在合同中写明的职业卫生内容包括( )。
A.职业病危害及其后果 B. C.职业病防护措施 D. E.职业病危害事故应预案 F. G.职业病防治资金投入
答案
多选题
C企业与员工签订劳动合同时,应在合同中写明的职业卫生内容包括(       )。
A.职业病危害及其后果 B.职业病防护措施 C.职业病危害事故应急预案 D.职业病防治资金投入 E.职业病待遇
答案
单选题
公司与新员工签订劳动合同时,应履行合同告知义务,把职业病危害告知作为劳动合同的必备条款告知劳动者()
A.人力资源部门 B.安全部门 C.环保部门 D.财务部门
答案
单选题
企业与从业人员订立劳动合同时,应将如实告知从业人员,并在劳动合同中写明()
A.工作过程中可能产生的职业危害及其后果 B.防护措施 C.工作过程中可能产生的职业危害及其后果和防护措施
答案
多选题
水利水电施工企业与员工签订劳动合同时,应如实告知作业过程中的()。
A.可能产生的职业危害 B.可能产生的职业危害后果 C.可能产生职业危害的管理责任人 D.可能产生的职业危害防护措施
答案
单选题
企业与核心研究人员签订劳动合同时应包括()
A.研究成果归属 B.离职移交程序 C.离职后竞业限制年限及违约责任 D.以上都是
答案
单选题
用人单位与新招收应届毕业生、新调入员工首次签订劳动合同时,应协商签订期限为()的劳动合同。
A.三年(不含)以下 B.三年(含)以下 C.三年(不含)以上 D.三年(含)以上
答案
判断题
用人单位与新调入员工首次签订劳动合同是,应协商签订3年以上期限劳动合同。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
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答案
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用人单位与关键紧缺人才首次签订劳动合同时,应协商签订()以上期限劳动合同 建筑劳务分包企业与农民工签订劳动合同后,双方应()劳动合同。 用人单位与关键岗位紧缺人才首次签订劳动合同时,应协商签订()以上期限劳动合同。 用人单位与劳动者订立劳动合同时,应写明的条款不包括 以下哪项内容不属于水利水电施工企业与员工签订劳动合同时,应如实告知的作业过程中的职业危害内容()。 符合《劳动合同法》规定应签订无固定期限劳动合同的,如员工提出签订无固定期限劳动合同,则应当签订() 用人单位与新招收应届毕业生、新调入员工首次签订劳动合同时,应协商签订三年(含)以下期限的劳动合同。() 用人单位与新招收应届毕业生、新调入员工首次签订劳动合同时,应协商签订三年(含)以下期限的劳动合同() 用人单位与关键岗位紧缺人才首次签订劳动合同时,应协商签订()年以上期限劳动合同。 旅馆与员工签订的劳动合同应一式()份。 用人单位和新招收应届毕业生,新调入员工首次签订劳动合同同时,应协商签订期限为()的劳动合同 劳动者与用人单位签订劳动合同(含聘用合同)时,有权了解工作过程中产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等,并要求在劳动合同中写明。 劳动者与用人单位签订劳动合同(含聘用合同)时,有权了解工作过程中产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等,并要求在劳动合同中写明() 《员工职业健康管理标准》中与劳动者订立劳动合同(含聘用合同)时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和()等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明。 员工首次与公司签订劳动合同,合同期限为() 业与核心研究人员签订劳动合同时应包括() 依照《职业病防治法》,用人单位与劳动者订立合同时,要在劳动合同中写明工作过程中,不得隐瞒或者欺骗() 劳动者与用人单位在签订劳动合同时,应遵循一定的手续和步骤。根据《合同法》的有关规定以及订立劳动合同的时间签订劳动合同() 代维企业须与骨干员工签定()年以上劳动合同,与其他代维人员签订()年以上劳动合同。 根据《劳动合同法》规定,劳动者与用人单位在签订劳动合同时,应遵循的原则有( )。
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